公司法学 赵海怡 主编 著作 下载 pdf 电子版 epub 免费 txt 2025

本书契合了公司法学教学的规律与特点，紧跟我国公司法修改的步伐，详细介绍和分析了2013至今我国公司法近期新修订的内容及其意义与原因。该教材既能立足本国法律实践与理论，又能关注国外公司法律理论与实践，并对靠前外公司法进行了对比分析，特别是这本教材引入了众多公司法案例和司法考试真题与模拟题，以期帮助学生通过现实案例学习与理解相关公司法律制度和培养公司法律实务能力，是一本应用型特色明显的公司法学本科教材。

第一章公司与公司法

第一节公司的内涵与变迁

第二节公司法概述

第三节公司的分类

第二章公司人格

第一节公司的名称和住所

第二节公司法律人格要素

第三节公司人格的取得

第四节公司的能力

第五节一人公司制度

第六节公司法人人格否认制度

第三章公司设立

第一节公司设立概述

第二节公司设立条件

第三节公司设立方式

第四节公司设立程序

第五节公司章程

第六节公司设立责任

第四章公司资本制度

第一节公司资本制度概述

第二节股东出资制度

第三节公司资本的增加和减少

第五章股东的权利与义务

第一节股东的权利与义务

第二节股东权利的转让

第三节股东代表诉讼

第六章公司治理结构

第一节公司治理结构概述

第二节股东会

第三节董事会

第四节经理

第五节监事会

第六节董事、监事、高级管理人员的义务

第七章公司债

第一节公司债概述

第二节公司债的发行条件与程序

第三节公司债的转让与转换

第八章公司财务会计制度

第一节公司财务会计制度概述

第二节公司财务会计报告

第三节公司税后利润分配制度

第九章公司合并、公司分立与公司形式变更

第一节公司合并

第二节公司分立

第三节公司组织形式变更

第十章公司的解散和清算

第一节公司解散

第二节公司清算

第十一章公司诉讼

第一节公司纠纷与公司诉讼

第二节公司诉讼的审判原则

第三节公司诉讼程序的特殊规定

第四节公司诉讼中的非讼程序

练习题参考答案

参考文献

赵海怡，生于1977年，陕西西安人。山东大学法经济学博士、西北大学法学硕士。西北大学法学院副教授、硕士生导师，美国伊利诺伊大学（UIUC）、意大利罗马第二大学、意大利都灵大学访问学者。常年从事法律经济学研究和公司法学教学与研究工作，曾主持国家社科基金、山东省社科基金、陕西省社科基金等科研项目10余项，翻译出版译著《法律经济分析的基础理论》（人民大学出版社）一本，先后在《经济科学》、《学习与探索》、《山东大学学报》、《制度经济学研究》、《西北大学学报》等学术期刊发表论文众多。

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• 作者：魏小钦 发布时间：2016-01-08 15:28:59

  这本书看完有一段时间了，一直还没写推荐。这是关于时间管理的，更准确的说是管理人和事的。这位作者研究时间管理三十多年，之前写的时间管理更多的是讲如何在同样的时间内做更多的事情。现在社会的普遍情况是：书单看不完，电影看不完,信息刷不完，事情干不完...那就回到20/80原则,集中最重要的事.Prioritizing(事情的重要性排列)就变得重要了,但这个能力吧,真不是短时间内练出来的.所以工作上倒是可以先请教你的上司,你的这个职位最重要的三件事是什么.就是那些做完后让你踏实又心安,或是不做会死得很惨的.作者把每天工作中最重要的事称为三只青蛙,来自马克吐温的一句话,大概就是说: 要是你每天做的第一件事是吞青蛙,那你应该宽心了.因为应该没有比吞青蛙更恶心的事了.就像就碰到一个胡搅蛮缠的人后,其他人瞬

• 作者：pat-paddy 发布时间：2018-12-05 11:22:19

  第一章给我莫里斯的感觉，第二章真是一开始读起来云里雾里，差点理不清谁是谁，第三章peter和paul的感情最开始的描写真是非常感官了，可是讲得也太仓促点了，可能本身故事是围绕诗人的，这么想的话这条感情线就显得有点多余了。整个故事横穿一百年，读到一半的时候疯狂带入man in an orange shirt的画面。厚厚一本，但读下来感觉什么都没有讲得很细致，反而在细致的地方我又嫌他啰里八嗦，真是复杂的的感觉了...整体感觉就是在哇这里写的真好和ummm之间徘徊了。

• 作者：冰激凌大人 发布时间：2019-07-25 21:16:12

  如果你因失去了太阳而流泪，那么你也将失去群星了。

• 作者：人邪 发布时间：2011-04-25 08:35:05

  这个是简版

• 作者：null 发布时间：2019-03-15 02:38:57

  现在这样的书越来越多了，一个装逼名词，冒号，后面是一段装逼的动宾短语或者偏正短语，文章里全是一句鸡汤配上一堆狗屁案例……

• 作者：aroma 发布时间：2011-07-23 15:18:01

  好难啊！

• 一本简单、实用、高效的职场实战指南

  作者：傲看今朝 发布时间：2020-08-21 08:33:32

  认识古尔浪洼有三年了，虽然交流不多，但却一直都没有断过联系。我们从没见过面，但通过文字，我们都认识了彼此。古兄仅仅十余年间即从一名普普通通的员工，逐渐做到了跨国集团的高管，他这一点让我十分钦佩，我一直视他为榜样。读完这本《了不起的你》让我颇有一种醍醐灌顶的感觉：居然书中提到的那么多职场的“雷”，我竟然趟过不少。不免感叹要是早有这么一位良师益友在身边耳提面命，我现在的状况估计就会大不一样。这本职场干货书从思维、行动、效率、优化、实践等方面剖析我们在职场生涯各个阶段可能会面临的各种问题，并给出对应的应对思路和行动指南。

  

  一、 从求职开始说起

  如何选择工作及如何选择公司？书写简历都有什么注意事项、简历如何突出自己的亮点？面试中哪些问题最为常见、HR意图及应答机巧是什么？入职后如何调整好自己的心态、都需要注意些什么？作者非常贴心，帮我们剖析这些问题并做出了专业的回答，将诸多真实的职场故事娓娓道来，给我们以提醒，耳提面命地帮我们处理职场初期遇到的各种问题。比如说比如说面试的时候建议：不在第一个问题纠结、展示强项、坦率谈缺点、不批评前公司前上司及控制问答比例和时间等；提醒我们要时刻提升自己的五种基础能力，即融入力、兑现力、踏实力、服务力和沟通力，以便能够在职场如鱼得水；还提到的放大优势的两个有启发意义的让人振聋发聩的案例故事等等……

  

  二、 学会成长思维

  要做成一件事，最难的是坚持。然而，我们大多数人都很难做到持之以恒。究其原因，也许是心态问题、也许是能力问题。一味求快贪多是要不得的。要在职场中获得成长，就必须要有脚踏实地学习和做事的心态。欲速则不达，某种意义的“慢”其实才是最快的。再就是能力问题，这个急不来，只有少说多做多思考多观察，我们或许才能让我们从行动的量变达到能力的质变，承受得住压力、经得起批评，成长才会进入快车道。要做到持之以恒，是有方法的。这一点让我非常受益，具体方法是：

  1、

  降低难度，从容易的入手

  想一口吃成胖子、拼命干两下就要看结果、想一下子就能速成等等这些都是人类的通病，这个通病会造成这样一种现象：刚开始豪情万丈，一遇到困难就往后缩、一经打击就想放弃，难怪你很难如愿以偿。要想克服这个通病，我们首先要做的就是将目标或者任务进行分解，具体到马上可以立即去做的一件事，然后完成它。大目标分解就不要老是盯着它，只要当下的容易任务完成即可。

  我写这篇书评就是这样的：书读完了，但迟迟无法动笔，究其原因是自己要求太高、担心写砸了。后面我给自己沟通，要不先开始，就30分钟写100字就可以，一天写一点很快就能完成的，不开始只会一直拖着。结果你就看到这篇书评了。

  2、

  胡萝卜加大棒

  为什么制定了那么多计划却迟迟没有执行？答案要么是诱惑力不够，要么是能力不足。既然我们已经降低了难度，那就只剩下诱惑力这个选项了。要想让任务变得诱惑力，适当的奖励和惩罚一定是不可少的。我们做事往往就是没有对自己实行奖罚，为了快点完成这篇书评，我在写完书评后，我要奖励自己一本《曾国藩家书》，这真的太有诱惑力了。

  3、

  促成良性循环，养成良好习惯

  古兄曾分享过：他有个习惯，就是每天早上六点起床后，一定要写一篇文章然后再做别的事情。开始他做这件事情其实比较难，生活中总有各种各样的意外，也会有各种各样的诱惑，然而坚持了一段时间，养成习惯。接下来继续下去就不是什么难事了。所以现在这个习惯一直保留了下来。

  

  三、 把想法转变为行动

  王阳明强调知行合一，这是有重大的现实意义的。因为知是行之始，行是知之果。光是知是远远不够的，甚至也是“不知”的。为什么你懂了那么道理还是没有过好这一生呢？这就是因为没有行。究其原因：首先很多人对知识有误解，例如误以为知道就是全部，以为拥有知识就能赢过对手；我们很多人往往会误以为知道就是全部，因此拼命学习，却不见应用。这样学习的效果必然是有限的，没有行的知实际是不知的，因为所有的知都是直接来自于实践；

  有的人缺乏反复实践的观念，比如说Excel问题：遇到一个问题，我们询问他人搞定了，然而下一次遇到同样的问题，他依然要来问。这就是缺乏反复做及思考总结的观念。其实这样的问题，你第一次解决时，你就应该反复联系，总结经验技巧。以后遇到类似的问题都能迎刃而解了。其次就是容错能力弱、害怕出错、害怕失败、太过于追求完美等等。

  这些原因以为导致我们很多事情往往停留只说不做、制作计划不执行等阶段。

  书中提到的明智行动的八大原则也挺有意思，挺值得我们去发掘和反思，这八大原则即是先问为什么，再问怎么做；从做中学；定计划不如促行动；不怕多做多错；降低恐惧与担忧；好心态才做好事；将精力放在真正重要的事情上等等。针对咱们职场上的做事顽疾，可谓针针见血、药到病除。

  四、 高效行动的工具和方法

  职场人一般都很重视效率。而高效率就是要用更少的时间完成尽量多的事情，我们要实干、努力干，更要巧干。很多人很努力很认真，但就是拿不到高绩效，原因就是不知道怎么巧干。我认为这部分是本书最精华的部分，不仅囊括诸多职场上最为常用的、最为实用的思维工具，而且还列举了诸多案例，帮助我们快速理解和使用这些工具。这些工具包括高绩效六何思维法、效率地图五步法、效率黄金准则、提升会议效率的三个技巧、提升大局观的四种方法、持续学习的技巧等等。

  本书的内容，我一篇小小书评不可能将这些精华都总结出来。这篇书评算是抛砖引玉，更多精彩需要大家亲自去发现。

• 治愈系绘本天后高木直子：从一个人到一家三口，不再是一个人吃饭啦

  作者：爱读书的铃兰呀 发布时间：2021-08-04 09:57:17

  看到博主推荐，才发现高木直子的最新作品在国内上市了！飞速看完，墙裂推荐~

  作为日本神级治愈系画家，直子的画风是可爱生动，叙事细腻真挚，日常的小事，在直子的漫画里重现，就闪闪发光了。

  这可能就是直子的魅力吧，善于发现小确幸，每个人都能从书里看见自己的生活~

  当你累了，心态崩了，丧丧的时候，都可以看高木直子。

  这本《不再是一个人吃饭啦》是 《再来一碗：高木直子全家吃饱饱万岁》中文简体版 ，是一本关于美食的书，讲的是直子和老公、女儿一家三口的觅食日常~

  书里介绍了很多日本美食，也有直子的家常菜谱，感觉就像在看漫画版吃播，口水停不下来。

  譬如，直子写自己喜欢吃珍味之腌香鱼，一种因为等待才有的美味，搞得我立刻打开上网搜相似商品……

  还有充满直子童年记忆的老妈番茄酱汉堡肉饼；

  搭配任何菜肴都可以让美味升级的魔力粉……

  每一道菜都看得流口水，而最打动我的，却是每一道美食后的故事。

  直子和丈夫一起逛超市，在厨房拌嘴；两个人不同饮食习惯的磨合，有了孩子之后的家常菜改良。

  鸡毛蒜皮的小事，却让我打心里感叹，生活还是挺有意思的嘛。

  

  

  

  很早之前直子在“一个人”系列中说：

  “我无法预见自己的生活将会发生怎样的变化，但我会继续珍惜每一份小小的惊喜与感动，努力活出真我。”

  时间过得真快，当初那个画下自己在东京独居日常的小女生，如今都结婚了，成为了妈妈。

  直子的每一本书，我都看过，称得上是参与了直子的半辈子。

  《不再是一个人吃饭啦》里的直子，其实一点也没有变，还是当初那个有趣女生。

  每个人生阶段会有不同的苦与甜，重要的是，我们如何看待~