性格色彩原理 下载 pdf 电子版 epub 免费 txt 2025

本书用简单易懂的色彩符号和工具，将所有人分为红、黄、蓝、绿四种性格，诠释人与人的本质差异。

当你掌握了性格色彩原理，便会豁然开朗，人际关系的冲突和困惑缘何而生，并且，追根溯源回归大道：我是谁？他是谁？在同一个问题上，为何我们会有如此巨大的分歧？当你开始了解这些基本的性格规律，就可让你的复杂生活变得简单明朗，最终，借此更好地建立人际关系，拥有强大的自我力量和影响力。

自2006年始，乐嘉已陆续出版13本作品，在所有性格色彩图书中，唯本书被奉为圭臬，它系统扎实地奠定了性格色彩分类的基本框架，畅销十六年，帮助千百万读者走进性格分析和修炼的世界。

阅读指南

第一章 人之初，性本“色”

1. 史说性格色彩

2. 关于人的十万个为什么

3. 什么是性格色彩

4. 性格和个性

5. 动机和行为

6. 性格色彩卡牌

第二章 性格色彩体系总纲

1. 性格色彩体系之横轴

2. 性格色彩体系之纵轴

第三章 红色性格优势

1. 阳光心态　积极快乐

2. 激情澎湃　梦想万岁

3. 热情开朗　喜欢交友

4. 童心未泯　富有趣味

5. 乐于助人　易忘仇恨

6. 善于表达　调动气氛

7. 真诚信任　感染四方

8. 乐在变化　创新意识

第四章 蓝色性格优势

1. 思想深邃　独立思考

2. 成熟稳重　安全放心

3. 情感细腻　体贴入微

4. 一诺千金　忠诚情谊

5. 计划周详　注重规则

6. 讲究精确　迷恋细节

7. 考虑全面　善于分析

8. 执着有恒　坚持到底

第五章 黄色性格优势

1. 目标导向　永无止境

2. 求胜欲望　战胜对方

3. 斗天斗地　敢说敢做

4. 坚定自信　毫不动摇

5. 控制情绪　抗压力强

6. 坦率直接　实用主义

7. 快速决断　敢冒风险

8. 抓大放小　高效行动

第六章 绿色性格优势

1. 中庸之道　稳定低调

2. 乐天知命　与世无争

3. 毕生无火　巧卸冲突

4. 镇定自若　处事不惊

5. 天性宽容　耐心柔和

6. 笑遍天涯　冷而幽默

7. 先人后己　欲取先予

8. 领导风格　以人为本

第七章 红色性格过当

1. 聒噪咋呼　惹人厌烦

2. 口无遮拦　缺少分寸

3. 情绪波动　要死要活

4. 冲动鲁莽　有勇无谋

5. 变化无常　随意性强

6. 不守承诺　杂乱粗心

7. 虎头蛇尾　缺乏自控

8. 逃避责任　拒绝长大

第八章 蓝色性格过当

1. 消极悲观　迂腐封闭

2. 沉溺往事　郁闷难解

3. 敏感多疑　脆弱自怜

4. 心机深重　相处困难

5. 要求苛刻　压抑紧张

6. 死板固执　缺乏幽默

7. 顾虑重重　行动缓慢

8. 挑剔较真　化简为繁

第九章 黄色性格过当

1. 自以为是　死不认错

2. 控制欲望　操纵心强

3. 富攻击性　心存报复

4. 缺乏耐心　脾气暴躁

5. 强硬严厉　喜欢批判

6. 一意孤行　刚愎自用

7. 耻于休息　漠视平衡

8. 自我中心　忽略他人

第十章 绿色性格过当

1. 懦弱无刚　胆小怕事

2. 纵容放任　姑息养奸

3. 不思进取　拒绝改变

4. 自信匮乏　没有主见

5. 羞于拒绝　惹火烧身

6. 逃避责任　能拖就拖

7. 袖手旁观　越搅越黑

8. 粉饰太平　迷失自我

跋　恭喜你，第一关闯关成功

乐嘉与性格色彩大事记

乐嘉

1975年出生于上海，中国内地男作家、主持人。2001年，创立了中国性格色彩研究中心。2010年至2013年，担任江苏卫视《非诚勿扰》节目嘉宾，2013年，加盟安徽卫视《超级演说家》，担任导师。2012年，获得2011-2012年度文化推手大奖。2013年，获得河北省2013年度十佳畅销书作家称号。他立志将性格分析理论普及为大众实用工具，将深奥的心理学理论演绎得深入浅出，帮助人们理解不同性格之间的差异，并找到不同性格之间的相处之道，从而获得幸福和成功。

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书籍介绍

本书用简单易懂的色彩符号和工具，将所有人分为红、黄、蓝、绿四种性格，诠释人与人的本质差异。

当你掌握了性格色彩原理，便会豁然开朗，人际关系的冲突和困惑缘何而生，并且，追根溯源回归大道：我是谁？他是谁？在同一个问题上，为何我们会有如此巨大的分歧？当你开始了解这些基本的性格规律，就可让你的复杂生活变得简单明朗，最终，借此更好地建立人际关系，拥有强大的自我力量和影响力。

自2006年始，乐嘉已陆续出版13本作品，在所有性格色彩图书中，唯本书被奉为圭臬，它系统扎实地奠定了性格色彩分类的基本框架，畅销十六年，帮助千百万读者走进性格分析和修炼的世界。

• 作者：choo choo 发布时间：2023-06-25 19:02:10

  测试不太严谨诶

• 作者：巴爷的钢琴曲 发布时间：2023-10-16 15:08:39

  看了感觉自己挺幸福，爸妈没让我产生过“想买什么玩具”的念头，他们让我不缺玩具

• 作者：周严儿 发布时间：2020-02-16 19:36:03

  哈哈哈哈，工具

• 作者：无为而至 发布时间：2022-02-24 02:21:46

  沟通是一门艺术。

  沟通是为目的服务的。

• 作者：豆友-LdxwUSfrg 发布时间：2023-06-07 23:32:47

  实用

• 作者：伊津汀 发布时间：2023-07-28 20:00:17

  有启发

• 《增广贤文》三十五句话，用以自勉

  作者：自由之月 发布时间：2020-08-02 15:11:55

  放在床头很久终于读完了，内容还是很浅显的，尽管里面有很多人生的道理，但是相比《论语》《道德经》还是有些不够厚重，属于民间大众的读物吧。根据我自己的实际，我选出了我喜欢的35句话，可以经常拿出来读一读，用以自勉。

  关于职业运气的：

  1、黄河尚有澄清日，岂可人无得运时。

  2、人无百日好，花无百日红。

  3、得宠思辱，居安思危。

  4、留得五湖明月在，不愁无处下金钩。

  5、但有绿杨堪系马，处处有路通长安。

  人不可能永远运气不好，也不可能永远好。运气好的时候，要居安思危。运气不好的时候也不要消沉，努力做好现在，未来职业发展有很多路可以走。

  关于忧虑的：

  7、人生不满百，常怀千岁忧。

  8、今朝有酒今朝醉，明日忧来明日忧。

  人要活在当下，活在今天。

  关于贫富观念的：

  9、贫穷自在，富贵多忧。

  10、闹里有钱，静处安身。

  11、富从升合起，贫因不算来。

  12、君子固穷，小人穷斯滥矣。

  一个人的财富是无法单方面衡量的，应该跟你的生活目标是相关的。穷有穷的活法，富有富的难处。财富都是一点点的积累起来的，贫穷就是因为没规划，没算计。一个人再穷，也不能没志气，做伤害人或者不道德没良心的事。

  关于面对过去的：

  13、既坠釜甑，反顾何益？已覆之水，收之实难！

  过去的就过去吧，再也改变不了，别想了！

  关于攀比不知足的：

  14、别人骑马我骑驴，仔细思量我不如，等我回头看，还有挑脚汉。

  15、为人何必争高下，一旦无命万事休。

  16、良田万顷，日食三升。大厦千间，夜眠八尺。

  人得知足常乐，不能总是互相攀比，因为总有比你好的，总有比你差的。不必互相争，因为人成功与否是多方面衡量的。保持健康最重要，平凡生活提升感受幸福的能力最重要。家再大，没人也不是家。

  关于人的心胸的：

  17、谁人背后无人说，谁人背后不说人。

  18、责人之心责己，恕己之心恕人。

  19、忍一时之气，免百日之忧。

  20、用心计较般般错，退步思量步步宽。

  人一定要心胸宽广，不要一天为鸡毛蒜皮的小事而苦恼。别在意别人的看法，对别人别要求那么高，否则自己活的很累。遇到生活中为难或生气的事，忍一下，退一步，也许就海阔天空了。

  关于朋友和求人办事：

  21、相逢好似初相识，到老终无怨恨心。

  22、久住令人贱，频来亲也疏。

  23、使口不如亲为，求人不如求己。

  24、无求到处人情好，不饮任他酒价高。

  朋友之间还是要互相尊重的，而且即使再好也要注意分寸和界限。另外，求人办事需要有个尺度，不能啥事都求人。当然了，也不能一点求人也没有，把握一个度最重要。做事最重要的还是自己有能力，靠自己，君子求诸己，小人求诸人。不要啥事都依靠别人，首先还是要自己长能耐。

  关于亲朋相处的：

  25、是亲不亲，非亲却亲。

  26、远水难救近火，远亲不如近邻。

  不管亲戚还是朋友，都得走动，否则一样疏远。

  关于性格的：

  27、忠厚自有忠厚报，豪强一定受官刑。

  忠厚，憨厚，善良，不争强好胜，不咬尖，这种性格没什么不好的，而且一定有好的福报。那些争强好胜的反倒没啥好结果。

  关于做事方式：

  28、力微休负重，言轻莫劝人。

  29、莫道君行早，更有早行人。

  做事情不能好高骛远，要实事求是，量力而行。不要放弃努力，因为总有人比你还努力。

  关于教育子女的：

  30、大家礼义教子弟，小家凶恶训儿郎。

  31、谁人不爱子孙贤，谁人不爱千钟粟，奈五行，不是这般题目。

  32、惜钱莫教子，护短莫从师。

  33、积钱积谷不如积德，买田买地不如买书

  34、积金千两，不如多买经书。

  35、国清才子贵，家富小儿娇。

  教育孩子讲究的是言传身教，其它的一切方法都起不到主要作用。希望孩子好没错，但不要给孩子太大压力，不能望子成龙，人一切自有命数。教育孩子别怕花钱，我不反对补习班，但一定要有针对性，对学习有帮助。自古以来就提倡多买书给孩子读，所以我给他很多书，提倡阅读是没错的。家庭条件还可以，但是一定要提防教育过程中的溺爱，不能娇生惯养，尽量培养孩子的独立性以及抗挫折的逆商。

• 一直坚持下去，付出百分百的努力，燃烧斗魂，奋发向前——《燃烧的斗魂》读后感

  作者：那小陽 发布时间：2016-08-23 12:08:59

  版权归作者所有，任何形式转载请联系作者。

  作者：那小陽（来自豆瓣）

  来源：

  https://www.douban.com/note/577675542/

  在《燃烧的斗魂》一书中第二章：经营需要“燃烧的斗魂”，在这里章节里稻盛和夫先生以奥运会女子田径队的一位选手举例，我们要突破自我，他说“要跟紧先头那个团队”人就是这样，即使勉强，但只要领先别人，状态就会出来，甚至发挥出120%、150%的力量，

  在运动中，看着我们的对手，我们要不断的向前，不停的超越一个又一个的对手，当他们纷纷倒在我们的脚下，被我们超越的时候，我们会迸发出无限的热情，内心必然会有一种必胜的信念，这时其他的已经都不是最重要的了，遇到任何对手我们都会力争上游，奋发向上。

  稻盛和夫先生说：企业经营需要“燃烧的斗魂”，那么，作为企业的一员，就需要我们在工作中也要有超越一切对手，达成高额目标的热情和激情，让无穷的动力来支配我们奋发向前，始终拥有全力奋斗的勇气，发挥出200%的动力，燃烧斗魂，保持高速向前的状态，并且坚持下去，奋发向前。

  “一直坚持下去，付出百分百的努力，燃烧起内心的斗魂，奋发向前。”

  大部分的伙伴们在初入职场的时候，工作人力基本都是旗鼓相当的，在各自的工作岗位上，工作的能力也是在不断的提升的，起初，一天两天、一年两年，大家都没什么太大的差别，做同样的事，拿同样的工资。但是经过三五年之后，突然有一天我们会发现身边的伙伴们已经大不同了，他们的工作力求完美，他们的作品无可挑剔，他们在工作岗位上散发着无尽的活力，他们也收获着成功。

  为什么很多人会形成工作半途而废的习惯？真的是因为他们没有能力？还是他们没有天赋？没有经验？“应该都不是”。他们只是还没有付出百分百的热情和努力去工作，还没有感受到燃烧的斗魂带来的不可思议的收获。

  真正能够以百分百的热情投入到工作中，无时无刻能满怀燃烧的斗魂将工作百分百地做好的人，都能在他们的工作中获得骄人的成绩。而当问到他们原因时，他们一定会说：“一直坚持下去，付出百分百的努力，燃烧起内心的斗魂，奋发向前“。

  在工作中，我们希望自己的大家庭有着自己的目标，有着自己的宏伟规划，它将始终激励着我们不断向前奔跑，朝着实现这一个共同目标的方向大步迈进，直至胜利，不管多么困难，是多么不可能的事，我们在英格玛这个大家庭里，只要一直坚持下去，燃烧起内心的斗魂，收获就在眼前。胜利必将属于我们！