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内容简介:
全球化时代的“营销圣经”,科特勒经典巨著最新第14版
全球化视角,取材源自世界各地,充分展现全球经济的变化与发展。
更加丰富、实用的专栏资料,展现当今营销理论与实践的巨大变化。
重点解读当下经济、环境及技术的巨大变化给营销带来的冲击。
更全面、更与时俱进、更适合MBA教学。
1962—1967年,科特勒教授用5年时间完成了一部影响世界40多年的巨著《营销管理》。
它首先受到美国众多高校的欢迎,后逐步流行于美国的企业界,继而冲出美国走向世界。这部“营销圣经”最先被芝加哥大学用作市场营销课程教材,现已成为世界公认的营销课程教材,广泛用于本科生和研究生的教学。
科特勒被美国营销协会推选为营销思想界第一领袖,各界颁发给他的营销奖项不计其数。科特勒的首要贡献在于“把营销原理引入企业管理的最前线”,并始终依据时代的变迁来修正他的观点和思想,永久保持这部巨著的新鲜度。《营销管理》被《金融时报》(Financial Times)评选为有史以来最伟大的50本企管图书之一。它是目前全球各商学院研究生使用最广泛的教科书,被翻译成25种语言。几乎每位MBA学员都研读过这部经典著作,无不从中深受裨益。不管是资深学者,还是研究营销理论的新人;上至企业的高层管理者,下至普通的一线销售人员,科特勒的《营销管理》都是一部经典的教科书和营销指南。
第14版进行了重要更新:
1.充分体现营销环境的重大变化,借此强调本书的重要主题:新的营销现实使得营销者奉行更加全方位的营销观显得比以往任何时候都重要。
2.近一半的专栏内容为新编撰的:多为真实公司资料,覆盖了各种产品、服务和市场,生动阐释了各章的主要概念和内容。
3.各章末新增两个“卓越营销案例”,突出展现市场领先企业在营销实践中所取得的成就。
4.相关章节调整:
(1)第19章“管理人际传播”做了重大的更新,补充了许多最新的素材;
将有关市场预测的内容置于第3章“收集信息和预测需求”,使该主题与营销环境的相关内容有机地匹配;
(2)第5章标题由“创造顾客价值、顾客满意和顾客忠诚”改为“创造长期顾客忠诚”,以更好地反映本书对这一领域的重视;
(3)第10章“确立品牌定位”和第11章“竞争动态”,对内容进行了整合和调整,第11章新增有关经济下滑时期的营销素材。
书籍目录:
第1篇 理解营销管理
第1章 21世纪的市场营销
市场营销的重要性
市场营销的范畴
市场营销中的核心概念
新的营销现实
由企业主导向市场主导转变
对4P进行更新
营销管理的任务
卓越营销案例:耐克公司
卓越营销案例:谷歌公司
第2章 制定营销战略与营销计划
营销和顾客价值
公司和部门的战略计划
业务单位战略计划
产品计划:营销计划的性质和内容
卓越营销案例思科公司
卓越营销案例英特尔公司
营销计划举例飞马体育国际公司
第2篇 获取营销洞察
第3章 收集信息和预测需求
现代营销信息系统的构成
内部报告
营销情报
分析宏观环境
预测和需求测量
卓越营销案例:微软公司
卓越营销案例:费列罗公司
第4章 营销调研与需求预测
营销调研系统
营销调研的程序
测定营销生产率
卓越营销案例:IDEO公司
卓越营销案例:INTUIT公司
第3篇 了解与认识顾客
第5章 创造长期顾客忠诚
创造顾客价值、顾客满意和顾客忠诚
顾客终身价值最大化
培育顾客关系
顾客数据库和数据库营销
卓越营销案例:诺德斯特龙公司
卓越营销案例:哈雷戴维森公司
第6章 分析消费者市场
影响消费者行为的因素
主要心理过程
购买决策过程:五阶段模型
行为决策理论与行为经济学
卓越营销案例:迪士尼公司
卓越营销案例:宜家公司
第7章 分析组织市场
什么是组织购买
组织购买过程中的参与者
采购流程
组织购买过程的阶段
管理组织间客户的关系
机构与政府市场
卓越营销案例:埃森哲公司
卓越营销案例:通用电气公司
第8章 识别细分市场和目标
细分消费者市场的基础
细分组织市场的基础
目标市场选择
卓越营销案例:汇丰银行
卓越营销案例:宝马公司
第4篇 培育强大品牌
第9章 创建品牌资产
品牌资产是什么
建立品牌资产
测量品牌资产
管理品牌资产
设计品牌化战略
顾客资产
卓越营销案例:宝洁公司
卓越营销案例:麦当劳公司
第10章 确立品牌定位
开发并建立品牌定位
差异化战略
小企业定位与品牌化
卓越营销案例:路易·威登
卓越营销案例:飞利浦公司
第11章 竞争动态
市场领导者的竞争战略
其他竞争战略
产品生命周期营销战略
经济衰退中的营销
卓越营销案例:三星公司
卓越营销案例:IBM公司
第5篇 开发市场供市场
第12章 制定产品战略
产品特征和分类
产品和服务的差异化
设计
产品与品牌的关系
包装、标签、担保和保证
卓越营销案例:卡特彼勒公司
卓越营销案例:丰田公司
第13章 服务的设计与管理
服务的性质
服务的新现状
使服务营销走向卓越
服务质量管理
产品支持服务管理
卓越营销案例:丽嘉酒店
卓越营销案例:百汇医疗集团
第14章 制定价格战略和方案
理解定价
制定价格
调整价格
发起和应对价格变化
卓越营销案例:eBay公司
卓越营销案例:美国西南航空公司
第6篇 交付价值
第15章 设计与管理整合营销渠道
营销渠道和价值网络
渠道管理的作用
渠道设计决策
渠道管理决策
渠道整合和渠道系统
冲突、合作和竞争
电子商务营销实践
移动电子商务
卓越营销案例:亚马逊公司
卓越营销案例:特易购公司
第16章 管理零售、批发和物流
零售
自有品牌
市场物流
卓越营销案例:Zara公司
卓越营销案例:百思买公司
第7篇 传播价值
第17章 设计和管理整合营销传播
营销传播的作用
开发有效的传播
对营销传播组合进行决策
管理整合营销传播过程
卓越营销案例:红牛公司
卓越营销案例:塔吉特公司
第18章 管理大众传播:广告、销售促进、事件和体验与公共关系
开发和管理广告方案
媒体决策和效果测量
销售促进
事件和体验
公共关系
卓越营销案例:可口可乐公司
卓越营销案例:吉列公司
第19章 管理人际传播:直销与互动营销、口碑营销与人员销售
直销
互动营销
口碑
设计销售团队
管理销售团队
人员销售的原则
卓越营销案例:Facebook网站
卓越营销案例:牛津大学
第8篇 实现成功的长期成长
第20章 推出新的市场供应物
新产品选择
新产品开发过程中所面临的挑战
组织安排
开发过程管理:创意
开发过程管理:从概念到战略
开发过程管理:从开发到商品化
消费者的采用过程
卓越营销案例:苹果公司
卓越营销案例:RIM公司
第21章 开发全球市场
全球范围内的竞争
决定是否走向国际
决定进入哪些市场
决定如何进入市场
决定营销项目
原产国效应
决定营销组织
卓越营销案例:诺基亚公司
卓越营销案例:欧莱雅公司
第22章 全方位营销组织的长期管理
营销实践的趋势
内部营销
社会责任营销
营销执行和控制
营销的未来
卓越营销案例:星巴克公司
卓越营销案例:维珍集团
附录 营销控制的工具
附录 索尼克的营销计划与实践
营销计划:导论
索尼克的营销计划案例
索尼克营销计划的章节分布
术语表
注释
作者介绍:
菲利普•科特勒(Philip Kotler) 市场营销学权威,美国西北大学凯洛格管理学院国际营销学S.C.庄臣荣誉教授,拥有芝加哥大学经济学硕士学位和麻省理工学院经济学博士学位。营销学领域最畅销教科书的作者。在Journal of Marketing,Journal of Marketing Research等国际一流刊物上发表了100多篇论文。是唯一荣获三次“阿尔法•卡帕•普西奖”的学者,该奖专门奖励发表在Journal of Marketing上的最优秀年度论文作者。美国营销协会设立的“杰出营销学教育工作者奖”的第一位获奖人。1975年,因在市场营销科学上独创性的贡献荣获美国营销协会颁发的“保尔•D•康弗斯奖”。1995年,被国际销售和营销管理者组织命名为“年度营销者”。担任多家公司营销顾问,包括IBM、GE、美国电话电报公司、霍尼韦尔公司、美洲银行、默克公司等。是美国管理科学学会市场营销学院主席、美国营销协会理事、营销科学学会信托人等。凯文•莱恩•凯勒(Kevin Lane Keller) 美国达特茅斯大学塔克商学院营销学E.B.奥斯本讲座教授,拥有卡耐基-梅隆大学硕士学位和杜克大学博士学位,曾执教于斯坦福大学、加州伯克利大学和北卡罗来纳大学。国际公认的品牌、品牌建设和战略品牌管理等研究领域的领导者之一。代表作《战略品牌管理》被誉为“品牌圣经”。研究成果发表于营销学三大顶级刊物——Journal of Marketing,Journal of Marketing Research,Journal of Consumer Research。活跃于产业界,主持各种不同的品牌项目,并担任世界许多成功品牌,如埃森哲、美国运通、迪士尼、福特、英特尔、宝洁等的品牌顾问。是营销科学学会的学术信托人。
出版社信息:
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原文赏析:
一些人会把他们的存款分别存入几个账户来满足不同的目的,尽管任何账户的资金可以用于任何目的。
而在第二种情况下,丢失的钱并没有归入任何账户,所以,50美元的票并没有超出你对音乐会的心理预算。
~营销人员擅于管理需求:他们力图影响消费者对产品、服务、事件、体验、人员、渠道、财产、组织、信息和观念的需求水平、时间和组成。他们在四个不同的市场运作消费者市场、企业市场、全球市场和非营利组织市场。
~组织可以在五个相互竞争的观念中选择一个来开展其业务生产观念、产品观念、推销观念、营销观念和全方位营销观念。前三个观念目前已经很少用。
~全方位营销观念是建立在营销计划、流程和活动的开发、设计和执行上的...全方位营销的四个组成部分分别是关系营销、整合营销、内部营销和绩效营销。
~以市场为导向的战略计划是在企业内部的组织目标、技能资源和企业外部不断变化的市场机会之间不断发展和维护种可匹配的管理的过程。战略计划的目标是塑造公司的业务和产品,使其产生预期的利润和增长。战略计划需要在公司、部门、业务单元和产品四个层次反映计划的实质内容。
~营销人员应将业务或业务单元定义为客户满意的过程。持有这种观点可以揭示额外的成长机会。
~单个业务的战略计划包括:确定业务使命,分析外部机会和威胁,分析内部的优势和劣势,制定目标、战略、支持方案,及实施方案,同时还应收集反馈意见并实施控制。
~为了应付迅速变化的全球形势,营销人员必须监测六个主要的环境因素:人文、经济、社会文化、自然、技术和政治法律。
~在人口环境中,营销人员必须认识到世界性的人口增长趋势、年龄结构变化、种族民族构成和教育水平改变、非传统家庭的发展、大量的人口迁移。
~在经济环境中,营销人员应集中关注收入分配和储蓄、债务和信贷的水平。
~在社会文化环境中,营销人员必须了解人们对待自己、他人、组织、社会、自然和宇宙的观点,营销符合社会核心价值观和次价值观的产品,满足社会对不同亚文化的需要。
~在技术领域,营销人员应该考虑加快技术变化的步伐、创新的机会、研发预算的变化、由技术变化带来的不断增加的政府管制。
~要估计当前需求,公司首先要确定总市场量、区域市场潜量、产业销售和市场份额。要估算未来需求,公司可以采用购买者意图调查、征求销售人员预测、收集专家意见或进行市场测试。数学模型、高级统计技术和计算机数据收集程序都有助于所有类型的需求估计和销售预测。
~好的营销调研具有如下特征:方法科学、创意新颖、形式多样、模型准确、本利分析、合理的怀疑态度与遵守道德规范。
~营销调研的过程包括:界定营销问题和调研内容、制定调研计划、收集信息、分析信息、向管理层展示调研结果、制定决策。
其它内容:
书籍介绍
全球化时代的“营销圣经”,科特勒经典巨著最新第14版
全球化视角,取材源自世界各地,充分展现全球经济的变化与发展。
更加丰富、实用的专栏资料,展现当今营销理论与实践的巨大变化。
重点解读当下经济、环境及技术的巨大变化给营销带来的冲击。
更全面、更与时俱进、更适合MBA教学。
1962—1967年,科特勒教授用5年时间完成了一部影响世界40多年的巨著《营销管理》。
它首先受到美国众多高校的欢迎,后逐步流行于美国的企业界,继而冲出美国走向世界。这部“营销圣经”最先被芝加哥大学用作市场营销课程教材,现已成为世界公认的营销课程教材,广泛用于本科生和研究生的教学。
科特勒被美国营销协会推选为营销思想界第一领袖,各界颁发给他的营销奖项不计其数。科特勒的首要贡献在于“把营销原理引入企业管理的最前线”,并始终依据时代的变迁来修正他的观点和思想,永久保持这部巨著的新鲜度。《营销管理》被《金融时报》(Financial Times)评选为有史以来最伟大的50本企管图书之一。它是目前全球各商学院研究生使用最广泛的教科书,被翻译成25种语言。几乎每位MBA学员都研读过这部经典著作,无不从中深受裨益。不管是资深学者,还是研究营销理论的新人;上至企业的高层管理者,下至普通的一线销售人员,科特勒的《营销管理》都是一部经典的教科书和营销指南。
第14版进行了重要更新:
1.充分体现营销环境的重大变化,借此强调本书的重要主题:新的营销现实使得营销者奉行更加全方位的营销观显得比以往任何时候都重要。
2.近一半的专栏内容为新编撰的:多为真实公司资料,覆盖了各种产品、服务和市场,生动阐释了各章的主要概念和内容。
3.各章末新增两个“卓越营销案例”,突出展现市场领先企业在营销实践中所取得的成就。
4.相关章节调整:
(1)第19章“管理人际传播”做了重大的更新,补充了许多最新的素材;
将有关市场预测的内容置于第3章“收集信息和预测需求”,使该主题与营销环境的相关内容有机地匹配;
(2)第5章标题由“创造顾客价值、顾客满意和顾客忠诚”改为“创造长期顾客忠诚”,以更好地反映本书对这一领域的重视;
(3)第10章“确立品牌定位”和第11章“竞争动态”,对内容进行了整合和调整,第11章新增有关经济下滑时期的营销素材。
精彩短评:
作者:在海边 发布时间:2011-07-28 12:13:15
2级下
作者:Redis潇 发布时间:2014-11-27 20:12:08
经典的译丛,阅读中
作者:Pumpkin_ 发布时间:2013-10-13 20:40:26
我们学市场营销的时候学的都是理科思维的,好像因为是经管的老师教的。真是可惜,明明应该好好学的。
作者:凹凸 Man 发布时间:2016-05-25 16:09:38
营销类书籍的经典典范!
作者:百分之百的红莲 发布时间:2014-06-13 14:59:36
居然把这本书读完了
作者:空 发布时间:2015-05-29 10:02:41
大学时候只知道看定义背概念,重读一遍感触完全不一样,更重视具体操作和思想。营销包罗万象趣味无穷
深度书评:
经典就是经典,读书笔记
作者:晴雨晴天 发布时间:2017-03-23 21:59:43
1-4章
波尔曼说:我们能遇见我们所有的品牌都会成为一种好的力量,每个品牌背后都会有超过十亿甚至更多的粉丝支撑来驱动我们改变,例如使命的一部分是可持续发展--就是收入翻番的同时减半其对生态的负面影响。
需要need是人类基本需求。want欲望是为了满足需要特定目标,如娱乐休闲。需求demand是可以被购买力满足的对特定产品的欲望,如豪车。这是人类欲望的进阶过程。营销者不是让人购买不想要的东西。不是创造需要,而是优先于营销人员的存在。如需要宣传奔驰社会地位的理念,但是他们并不创造对社会地位的需要。
无形的价值主张由有形的供应物来实现。品牌是可知来源的供应物。每个公司都想打造独特联想的品牌。
市场导向型组织能力包括,市场感知能力,顾客联系能力,渠道连接能力。可以通过三个问题来开发外围视觉,学习过去,评价现在和展望未来。
战略联盟,如果没有与国内或跨国公司形成联盟,补充或利用他们的资源和能力,即使是国际巨头,也很难在本土或国际上实现领导地位。
成功的公司需要识别尚未满足的需要和趋势并能做出回应从而盈利。
公司必须在大范围内监控六种主要因素,人口统计,经济,社会文化,自然环境,技术和政治法律因素。
营销洞见为企业在市场中所采取的营销活动的效果和为什么会发生提供诊断信息,并告诉营销人员这些信息的意义所在。
名族志研究,通过使用人类学和其他社会科学领域中的一些概念工具,以便从文化的角度获得对人们的生活与工作方式的深层次了解。
深度隐喻是消费者对其周边世界做出反应的基本结构或导向。消费者在无意识的情况下,会重新表达自己所想,所听,所说或所做的事情。
第5-6章
哈雷戴维斯建立了‘哈雷车主群’他是一个包容性的车主俱乐部的形式建立了强大的品牌社区。会员数量超过500万。
营销人员必须关注每一个国家的文化价值,用最佳的方法营销现有产品并为新产品找到市场机会。
文化经常一社会阶层的形式体现。
一些口碑策略是在可接受与不道德之间打了个擦边球。雇托营销或者便衣式营销是雇人在公共场所以匿名的方式推广产品和服务,所爱为了推手机,雇演员装扮成游客在接近在景点的游客并要求合影,然后用这款手机营造了一个讨论起优点的机会。
原生家庭,orientation 包括父母和兄弟姐妹,再生家庭procreation包括配偶和子女。
核心价值观,如果可以吸引人们的内在自我,就有可能影响他们的外在自我即他们的购买行为。
选择性保留,我们倾向于记住喜欢的产品的优点,而忘记他的竞争产品的优点,这也揭示了为什么营销人员需要重复信息来确保他们的品牌不被忽视。
记忆编码,描述了我们如何将信息存储到记忆中的某个地方,由此产生的联想强度取决于我们处理信息的多少,高度重复的缺乏说服力的广告没有低重复具有说服力的广告带来的销售影响大。
心理核算:消费者对决策选择的财务结果进行编码,分类和评估所采用的方法。
心理核算基于一组核心原则:
消费者倾向于把获益进行分割,列出产品多重优点,可以使合计价值高于整体价值。
消费者倾向于把损失进行合并。买完大件之后,小钱就不在乎了,所以zara在奢侈品旁边开店。
消费者倾向于将更小的损失与更大的获益进行合并,为什么一次性缴纳大笔税金比每月从工资扣让人厌恶,因 为数额较小被数额大的工资吸收了。
消费者倾向于把小的获益从大的损失中分割出来。苦中有乐的原则,所以购买汽车小的折扣会普遍。
第7-8章
组织购买定义为一个决策过程,正式组织可以通过这一过程确立购买产品和服务的需要,并且通过这一个过程在多个品牌和供应商中进行识别,评价和选择。
B2B企业间营销活动的高度竞争性,营销人员面临的最大竞争对手正式商品化,商品化侵蚀了利润空间,并且削弱了顾客忠诚度,只有当目标顾客确信市场中存在有意义的区分,并且公司产品的独特优势值得支付额外价格时,才能克服商品化,因此它的一个关键步骤就是创造并传达与竞争者之间的相对差异。
B2B营销活动最大的三个障碍是:1.建立更强的营销与销售之间的交互界面2.建立更强的创新-营销交互界面3.提取和利用更细微的顾客和市场知识。ISBM还提出了四个新增的要求,1.展示营销对企业绩效的贡献2.更深入地与顾客和顾客的顾客合作3.发现中心化营销活动和去中心化营销活动的正确组合4.发现和培养营销人才和能力。
当客户获得一种允许企业展示只剩最好的一面的观点或视角时,取景就产生了,取景是关于购买,拥有,使用和气质产品的成本-收益考量。
供应商UN找的方式:
目录网站
垂直市场
纯拍卖网站
专属交换
易货市场
采购联盟
客户研究方法:
内部工程评价
实地使用价值评估
目标群体价值评估
直接问卷调查
联合分析
确定基准
组合方法
重要性打分
在B2B营销过程中,公司品牌是至关重要的,因为他和企业的很多产品都有密切的关系。
全球化公司往往能获得更多的研发 生产 物流 营销 和财务方面的优势
市场如何进入
有的倾向于选择地理位置相邻的国家 美国往加拿大 墨西哥,瑞典往斯堪的纳维亚半岛
心理因素,语言 法律 文化方面的相似性,所以美国销往加拿大 英国 澳大利亚不是德国法国
全球市场的特点
巴西,乐观主义者,积极派,要想成功需要把这种理念注入到产品之中
障碍是运输成本。
俄罗斯,腐败最严重的国家
印度,各地之间差异显著,28个独立州都有各自政策和税收规则,23种官方语言,1500多种方言,人的信仰也是有很大的差别。
南非,品牌意识强,对产品质量要求高,很多公司在非洲卖二流产品。
印尼,1400个岛屿,高效的分销很重要,基建差是他的主要问题。
发展中国家的营销战略主要是针对 金字塔底部人群的需求,需要企业认真规划和执行。
霍夫斯泰德划分了四个文化维度
1.个人主义vs集体主义,高集体主义 日本 ,低集体主义 美国
2.高权力距离vs 低权利距离 高权力距离 俄罗斯,低权力距离 北欧国家
3.男性气质vs 女性气质 男性独断自信型,女性培育养护型,高男性气质 日本,低男性气质 北欧
第9-10章
细分市场:是由一群具有相似需求和欲望的顾客组成。
地理细分
人口统计细分
心理统计细分
行为细分
利基市场:是一个定义更狭窄的顾客群体,他们在细分市场中寻求与众不同的利益组合。利基市场的顾客往往有一些独特的需要,市场小但有一定规模利润和增长潜力,通过专门化获得一定的规模经济。
所有的营销战略都建立在STP-市场细分,目标市场选择,和定位的基础上。
竞争性参考框架,定义了一个品牌与哪些其他品牌竞争,因而哪些品牌应该作为竞争分析的焦点。
三个标准决定一个品牌联想是否真正具有差异点的功能:
对消费者而言的合意度
来自公司的传达力
与竞争者的区分度
共同点,是那些对品牌来说并非独特,实际上可能与其他品牌共享的一些属性或利益联想。
一个供应物要在一个特定的属性或利益上获得共同点,需要足够多的消费者相信品牌在该维度上足够好。
定位更关键的是实现共同点而非差异点。
跨式定位可以使得品牌扩大他们的市场覆盖率和潜在的顾客基础。
感知地图是消费者感知和偏好的视觉表征。
品牌真言是对品牌核心与灵魂的3-5个词的清晰阐述,并且与其他诸如品牌精髓和核心品牌承诺。
传达品牌的品类有三种方法:
宣传品类利益
与典范进行比较
依靠产品描述词
竞争检测:
市场份额-竞争对手在目标市场所占的份额
心智份额-本行业你想起的第一个企业,提到竞争者顾客的比例
情感份额-倾向于买哪个产品时,竞争者顾客的比例。
小企业的定位和品牌化
寻找一个引人注目的产品或服务的性能优势
集中在一个或另个关键联想基础上建立一个或两个强势品牌
尽可能地以任何方式鼓励产品或服务试用
开发紧密结合的数字战略使品牌更大也更好
创立口碑和忠诚的品牌社区
使用良好整合的品牌元素集
尽可能多的使用次级联想
创造性地实施低成本的营销调研
第11章
欧洲最早的品牌化萌芽是中世纪行会要求手工艺人将商标贴在商品上,以此来保护自己和他们的顾客免受劣质品的困扰。在美术界,品牌化起源于艺术家在自己作品上的签名。
品牌资产是赋予产品或服务的附加价值,同样它也反映于品牌所带来的价格、市场份额以及盈利能力。
一项研究表明,面团小人pillsbury获取的社交媒体口碑10倍于NBA球星布朗 詹姆斯为其赞助耐克带来的社交媒体口碑。这证明了品牌人物的网络流行性和有效性。(虚拟小人没有个人喜欢性问题,或者说,这个代言人本身所有的负面东西,卡通画小人都没有。)
品牌重振战略可以是一个连续的变化区间,其纯粹的“重回基础”在一端纯粹地重新创造另一端,在中间存在许多两者结合的做法。通常,挑战在于要改变得足够多以吸引新顾客,但又不能改变太多以防疏远老顾客,几乎所有品牌的重振的做法都开始于产品。
第12章
增长核心产品的三大战略,来自戴维.泰勒。
1.使品牌核心差异最大化
2.通过现有的新渠道促进分销
3.提供核心产品的新格式或新版本
一般来说,增加消费频率有两种方式:一在同样的基本使用方法下识别新的使用机会,二另辟更多新用途
较小市场份额的公司也可以通过明智的市场利基来获取高额利润。提供高价值,收取溢价,营造强势的公司文化。市场利基者可以实现高利润,市场领导者可以拥有高销量。
第13章
产品层次:顾客价值层级
核心利益→基本产品→期望产品→附加产品→潜在产品
以宾馆为例,核心利益就是出售休息和睡眠,基本产品包括床和毛巾,盥洗室。期望产品是干净的床,新的毛巾。附加产品,往往超过顾客期望,如增加健身房。创造新的需求,差异化服务。
所以有的宾馆提高附加产品价格,有的提供低价精简版。
公司设计包装后的测试有工程测试→视觉测试→经销商测试→消费者测试→
工程测试是确保包装正常情况下不走样。视觉测试是确保字体清楚,颜色和谐。经销商测试是确保包装吸引人且容易搬运。消费者测试是确保消费者喜欢。
第14章
新加坡航空成功地实行了40-30-40的原则,40%资源永远培训和激励员工,40%用来审查过程和程序,30%用来创造新产品和新服务的构想。
卓越营销
外部营销,公司为顾客准备的服务,定价,分销,促销等常规工作。
内部营销,公司对员工的培训和激励工作
互动营销,员工为顾客提供的技能。
10项提高服务质量的能力:
1.倾听
2.可靠性 服务质量的维度
3.基本服务
4.服务设计
5.补救
6.使顾客惊喜
7.公平
8.团队协作
9.员工调查
10.服务导向的领导风格
第15章 推出新的市场供应物
新产品推出失败的原因有:
1.过度细化的市场
2.社会,经济和政府限制
3.开发成本
4.资金短缺
5.新产品开发的时限缩短
6.不恰当的投放时间
7.产品生命周期缩短
8.缺乏组织支持
消费品市场测试
1.销售波研究法
2.模拟测试营销法
3.控制测试营销法
4.测试市场法
【脑图】《营销管理·第15版》全书23章思维导图&20万字读书笔记
作者:陈明宇营销 发布时间:2022-05-07 08:58:17
【花了近两个月的时间,整理出了近20万的笔记,整理过程中尽量保留原书框架,提取书中核心内容。】点击每个章节的题目,即可看到详细笔记。 ————————
全书23章思维导图
第一篇 理解营销管理">
第一篇 理解营销管理
第1章 定义营销新现实
(
网站评分
书籍多样性:3分
书籍信息完全性:8分
网站更新速度:9分
使用便利性:5分
书籍清晰度:7分
书籍格式兼容性:3分
是否包含广告:9分
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安全性:6分
稳定性:7分
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- 网友 詹***萍: ( 2024-12-24 11:57:46 )
好评的,这是自己一直选择的下载书的网站
- 网友 林***艳: ( 2024-12-19 01:05:38 )
很好,能找到很多平常找不到的书。
- 网友 习***蓉: ( 2025-01-01 10:23:52 )
品相完美
- 网友 索***宸: ( 2024-12-15 22:06:02 )
书的质量很好。资源多
- 网友 谢***灵: ( 2024-12-14 09:32:29 )
推荐,啥格式都有
- 网友 仰***兰: ( 2024-12-11 18:18:41 )
喜欢!很棒!!超级推荐!
- 网友 寇***音: ( 2024-12-29 03:44:32 )
好,真的挺使用的!
- 网友 居***南: ( 2024-12-22 13:40:09 )
请问,能在线转换格式吗?
- 网友 汪***豪: ( 2024-12-15 07:55:55 )
太棒了,我想要azw3的都有呀!!!
- 网友 訾***雰: ( 2025-01-07 02:34:52 )
下载速度很快,我选择的是epub格式
- 网友 龚***湄: ( 2024-12-20 01:20:41 )
差评,居然要收费!!!
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书籍真实打分
故事情节:5分
人物塑造:6分
主题深度:6分
文字风格:7分
语言运用:4分
文笔流畅:4分
思想传递:9分
知识深度:5分
知识广度:8分
实用性:3分
章节划分:3分
结构布局:8分
新颖与独特:9分
情感共鸣:5分
引人入胜:3分
现实相关:5分
沉浸感:3分
事实准确性:7分
文化贡献:8分