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改革世界贸易组织书籍详细信息

  • ISBN:9787208103474
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2011-11
  • 页数:205
  • 价格:28.00元
  • 纸张:暂无纸张
  • 装帧:暂无装帧
  • 开本:暂无开本
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
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内容简介:

《改革世界贸易组织:多哈回合中的发展中成员》是作者对WTO的亲身感悟、多年来参加贸易谈判实践经验的总结,是他对多边贸易组织体制性问题长期思考的结晶,是一部全面阐述发展中成员的立场、观点与诉求的不可多得的好作品。


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其它内容:

书籍介绍

《改革世界贸易组织:多哈回合中的发展中成员》是作者对WTO的亲身感悟、多年来参加贸易谈判实践经验的总结,是他对多边贸易组织体制性问题长期思考的结晶,是一部全面阐述发展中成员的立场、观点与诉求的不可多得的好作品。


精彩短评:

  • 作者:m. 发布时间:2009-01-27 00:13:24

    实在是爱游素兰!

  • 作者:River 发布时间:2022-10-27 11:00:51

    建议换个名字:跟我一起读go的示例代码。

  • 作者:小锅君 发布时间:2011-10-03 10:10:30

    话说考试的时候到底有没有草稿纸。。

  • 作者:7700 发布时间:2021-05-13 09:03:30

    传习录这种对话式的文体类似于论语,都是弟子提问,师父答疑。不同的是,孔子输出鸡汤,守仁输出文理。相比之下,西方尤其是古希腊哲学的对话体著作中的探讨显得自由的多。中国缺的不是尊师重道和道德崇拜,缺的是苏格拉底式自由探讨和无限追问的精神,这一状况几千年来都未曾改变。

  • 作者:这么近,那么远 发布时间:2019-12-21 13:18:28

    修订版部分1,2了吗?

  • 作者:木心换酒 发布时间:2014-08-31 15:22:56

    初读孟子,尚不知这本书深浅。一来觉得,虽然汉字的写法一样,但先秦的字义断不可依今解,君臣天师政治,都有原初时更丰富的内涵。二来正如书中所言,有些杨墨者执一端而绳天下,偏颇失态,能拒其言者,唯养浩然正气的圣人之徒,毋宁为一条现代虚无观念的解法。


深度书评:

  • 与智者对话,得到的是提升,读智者与智者的对话,得到的是升华

    作者:默扉 发布时间:2019-06-20 09:11:41

    像我们人类这样的两足兽,行动本不是那么自由的,心也是受到拘禁的,眼界是狭小得可怜。我们生活在同类之中,看见的都是同一件事情,没有什么新发现的。我们的心里是没什么好奇的,什么都已经了然似的。因为我们看不见特别的东西。——王安忆《长恨歌》

    文学创作,无论任何时间,无论哪个年代,迫切需要的一种态度,就是真诚。不仅仅为了写而写,而是融入了自己的一种思索与探究。

    《谈话录》这本书,记录的是两位以文学为志业者的对话,纯粹而真诚,去除了种种流于表面的辞藻修饰,转而将文学中最朴实的一面,用最平实的方式一一道出。

    一本书,七次谈话,两位文人学者的思想碰撞与交流,相较于雕琢成书的作品,这种谈话录的方式显得极为特别且真诚。

    这种形式的一大好处,就是可以将看起来“束之高阁”的思想和文化通过一种类似于口语化的表达方式,将当代文学中所呈现的一种现象和方向,讲述得再明白不过。这有点像《巴黎评论》中的问答形式,却又不尽相同,《谈话录》不是你问我答的采访,而是一次次真真切切的谈话,既然是“谈”,当然就有你来我往,这正是这本书最为精彩之处。

    那么这一次次的谈话中的精彩,究竟在哪里?大概正如张新颖所说的那样——

    如果把谈话比喻成河流的话,我并不想事先为它准备好河道。

    一条没有河道的河流,一场没有“标准”的谈话,但并不是说它漫无目的地去聊天,我们从书中不难看到,张新颖每一次抛出的主题,都是经过深思熟虑且颇具深刻意义的,

    两个人之间的对话,是对当代文学的探讨,更是一个思辨的过程。

    所以,它自由而不散漫,亲切却不谄媚,充实又不枯燥。

    说到王安忆,她是中国当代文学的中坚力量,她的文字以及她的思想,总是会不经意间流露出一种来自大家闺秀的教养。

    这大概跟她从小的经历,以及家庭环境等因素有着莫大的关系,环境和家庭所带来的潜移默化的作用,是绝对不容小觑的。

    王安忆的母亲是作家茹志鹃,父亲是剧作家王啸平,她从小受母亲影响就非常的深远,她在文学方面,既有耳濡目染的学习,又有与生俱来的天赋,更为可贵的是,那种孜孜不倦的兴趣。

    王安忆是复旦大学中文系教授,中国作家协会副主席,上海作家协会主席。读者们最为熟悉的,应该就是她的长篇小说《长恨歌》了,除此之外,她还创作过《纪实与虚构》《启蒙时代》《天香》《匿名》等多部长篇小说,以及大量的中短篇小说。在成就方面,则更是获奖无数,譬如

    第五届茅盾文学奖、第三届鲁迅文学奖、第一届花踪世界华文文学奖、第四届红楼梦文学奖等多种奖项,还有获法兰西文学艺术骑士勋章

    再说说张新颖,他是复旦大学中文系教授,教育部长江学者特聘教授,和王安忆可以说是同事。张新颖的《沈从文的后半生》《沈从文的前半生》《九个人》等作品广受好评,曾获得

    第四届华语文学传媒大奖•文学评论家奖、第六届鲁迅文学奖、第十届国家图书馆文津图书奖等多种奖项。

    这两个人之间的谈话,可谓是旗鼓相当,势均力敌的。

    一、文学是需要终身学习、认识、实践的过程,这个过程漫长到与人生同步

    现如今,写作的人越来越多,写作的方式和途径也越来越广泛,但真正可以称之为文学的,却屈指可数。文学的“门槛”一直看起来似乎降低了,其实,它一直也没有那么高。

    1、文学中的匠人精神

    真正的文学,其实是最需要去打磨的,王安忆把文学家比作匠人,在我看来,是最恰当不过的。其实无论各行各业,最需要也是最难得的,就是一种匠人精神。

    文学家就是工匠,就是在做活,做到一定程度的量变自然会有质变,但这个量也许需要一代人,甚至几代人去完成。

    文学中的匠人精神也是一样,不仅需要反复地去钻研,雕琢,实践,还需要不断地去突破和创新,这就是一种独创性。

    无论是文学家还是大众读者,有是有去评判一个作品的好坏,往往在不知不觉中会融入对于独创性的要求。

    当一个人将自己情感与身心都投入到一件事情上,那么这件事情将会是这个人真挚情感最直接地流露。长此以往,认真去对待,倾心去投入,那么就会不知不觉地形成了一种自己所特有的风格,这个风格将会成为你的标志。

    风格,并不是刻意而为之,越是却绞尽心思地“创造”风格,反而越会失去自己真正的风格。

    也正是这种匠人精神,让王安忆真正成为了文学家中的“工匠”,几十年的笔耕不辍,才带给我们更多的优秀作品。

    2、文学中的“看”

    “看”,究竟是在看什么?看自己,是自我的审视;看外界,是眼界的开阔。

    王安忆在谈话中所提到的“看”,更在于一个相对安全的环境,她举了鲁迅的“看”和沈从文的“看”为例,来阐述如何在一个“安全的壳子”里去看那芸芸众生。

    沈从文的“看”,更注重对于外界的“看”,大概是因为其生长的环境和背景,使他离开家之后,始终可以抱有一种愉悦的心情去看外面的世界。

    而鲁迅则不然,鲁迅的“看”,更多的是出自于自身,

    以一种俯瞰的角度,怀着一种怜悯之心和强烈的责任感去看这个世界。

    从不同的“看”的角度,来谈如何看文学作品中的人物,进而引出对于文学中审美的探讨。

    二、前辈和吾辈——一个作家眼中的“同行”

    其实,书中我觉得最有趣的部分,就是王安忆和张新颖两个人讨论对于几位文学家的“八卦”了,完全不拘一格,让我们通过一个侧面来了解这些作家不为人知的一面。

    很随意的谈话之中,将冰心、萧军、汪曾祺等,对于王安忆来说是前辈的这些作家对于她创作的影响,以及作品的评价,展现地格外清晰生动。

    而与贾平凹、莫言、苏童、余华等同带人的作家之间,更多的是一种照顾欣赏和惺惺相惜。这些距离我们似乎非常遥远的作家们,在王安忆和张新颖的“聊天”中,更加有了“烟火气”,每个人有着什么样的特点,不再是通篇一律的“简介”式的介绍,而是一张张格外真实,格外亲切的“生活照”。

    譬如说起作家阿城,可能在我们的刻板印象中,阿城善于将古意与口语相结合,明快而刚健。可是在王安忆的口中,读者似是看到了一个更为不一样的阿城——

    王安忆眼中的阿城,是当代作家中的一个“异数”,一个爱唬人的“老把式”,一个有清谈风格的人。

    他反正特别有清谈风格,漫无边际,你不能带问题去赴他的清谈的,如果你带着问题去问他的话,你永远也得不到回答的,你问他此,他总是回答你彼。

    寥寥数语,便将阿城特别的一面,生动地讲述出来。在这个过程中,我们甚至会忍不住会心一笑,觉得王安忆的描述,或者某位作家的事迹,实在是有趣的很,也让我们喜爱的这些作家们,不再决定那样的遥不可及。

    除了对于前辈和同代人的一些讨论,王安忆和张新颖还讨论了对于现代的年轻一代的看法。

    说起现代很多的作品,已经找不到作者和作品自己本身的特色了,仿佛是同一条生产线上“生产”出来的流水作业,表达着类似的情感,运用着同样的流行语,很多时候是难以趋同的。

    “由于我们的声音在这时节与主流大众一致,于是,难免会有一个假象,就是作家是时代的代言人,掩盖了一个更本质的事实,就是作家在他的时代总是孤独的。”

    每一个时代都有着每一个时代的特色,每一种思潮都需要一个足够的周期,而这个周期正在逐渐缩短,时代的力量,真的很强大。

    当然,对于欣赏和认同的年轻一代的作品,王安忆依然会不遗余力地去推荐和帮衬,例如于田儿的三篇小说,就被王安忆高度赞扬,并且推荐给了《上海文学》等刊物,使之成为了于田儿的一个非常好的起点。

    三、作品是一个作家思想与经历的最好呈现

    王安忆的作品,可以说是数量和质量双丰收了,难能可贵地是,她和张新颖在这里几乎进行了一次“王安忆作品编年表”式的创作历程的探讨。

    《雨,沙沙沙》是王安忆创作之路的正式起点,即便是获奖无数的大作家,也有过第一次看着自己的文字变成了印刷品的激动和雀跃的心情。

    这个作品成了一个“源头”,

    源头打开之后,作品和灵感便源源不断地产生了。

    之后,张新颖按照时间的顺序,和王安忆将这些作品一一讨论下去,说到《小鲍庄》这个脍炙人口的作品,让人意想不到的是,它的起因竟来自于发生在王安忆身上的一件小小的真实故事。

    当时我还在杂志社工作,一九八四年盛暑,单位给我一个紧急的任务,说在江苏宿迁县出了一个英雄,一个小女孩,她为了保护一个五保户的老奶奶去世了,被评为全国优秀少先队员,我们准备做个报道……这个村庄向我呈现了一幅完整的画面,也许是“寻根”让我有了不同的眼光,那些散漫的细节似乎自行结构起来,成为一个故事,这就是《小鲍庄》,很偶然的。

    有时候,一个好的作品,一个可以流传下去的故事,就是来自于这样一个个很偶然的事情

    ,甚至可能是一件微不足道的小事,可是往往看起来不值一提,却可能带来强烈的灵感,给我们以不同的眼光,然后成为一个好的故事。

    对于很多人避之不及的“性”的话题,王安忆并不避讳,而是很客观地去述说自己对于文学作品中对于“性”的表达方式的看法。

    文字有时候写的来自于周遭的真实经历和生活体验,王安忆在文工团的经验,对于她作品“三恋”(《荒山之恋》、《小城之恋》、《锦绣谷之恋》)的创作,以及她对于“性”这一话题的认识,都带来了深远的影响。

    而说起王安忆的代表作《长恨歌》,似乎让她成为了上海的代言人,对此,王安忆其实是很不认同的。她并不想让“怀旧”和“上海”成为了一个经久不衰的话题,更不愿意看到《长恨歌》变成上海的一个符号。

    “人们谈《长恨歌》总是谈到怀旧二十年代,其实我在第一部里写的上海根本不是二十年代也不是三十年代,而是四十年代;其次,这完全是我虚构的,我没经历过那个时代,因此也无从怀旧。事实上,这又是我的小说里面最不好的一部分。”

    她从不忌讳去讨论自己的代表作品中有着怎样的不足和缺憾,甚至愿意去主动地展示出来,也正是这种坦然和真诚的态度,才使得更多好的作品得以被创作出来。

    真诚与坚韧,是最好的写作态度

    王安忆几十年笔耕不辍,好的作品不断的涌现,这种耐力,是很多人所不能及的。当时代的洪流去“大浪淘沙”,当写作的孤独让很多人都放下了手中的笔,我们庆幸,

    王安忆将自己变成了文学家中的“工匠”,更是成为了当代文学当之无愧的中坚力量。

    而她对与写作的真诚,和对于创作的态度,正是给予她这种坚韧和耐力的最强大的力量。

    所以她对于作品是恳切的,对于和张新颖的这七次谈话,更是恳切的。这两位之间的探讨和碰撞,带给我们对于中国文学现状和发展的深刻思考,这也是这些谈话的重大意义。

  • 管理,洞察的是人性

    作者:哈喽台湾 发布时间:2014-05-14 21:58:28

    当我们讨论企业管理时,经常听到一些玄奥的管理哲学,飘渺而又无现实指导意义的方法论。与学院派们专家们大部头的理论相比,《德胜员工守则》,这本不厚的一本小册子,分量更足,因为它里面的含金量,绝非前者能比。

    德胜,绝对是企业管理中的异类。条条框框规定细致的让人诧异,从各工种的操作规范,到员工业的余生活,德胜事无巨细的都在操心;它提倡的一些管理理念,诸如“员工永远不是企业主人”这样的另类论调,更让人有种石破天惊的震撼感。

    德胜是个建筑企业,他细化的管理指标自然没有太大的普适性,因为每个行业面临的管理问题千差万别。研究德胜为何这样规定员工,为什么要发出各种惊世骇俗的论调,却还能把企业打理的井井有条,成为各行各业争相学习的对象,这才是管理者们阅读这本书的终极目的。

    管理是一种人与人的双向互动,离开了人,就无所谓管理。中国传统儒学对人有性善论与性恶论两类迥异的观点,那在德胜看来,人究竟是如何的?

    在德胜眼里,人是恶的。

    这里的恶,包括两个方面,源于骨子里的私欲,如贪婪、惰性,所以,德胜倡导诚实、勤劳,有爱心,不走捷径,德胜对原则性的错误绝不包容,对能跳出私欲的美德从不吝惜褒赏。就是希望借助制度的力量,压制对企业发展有害的恶,弘扬对企业有益的善。

    恶的另一方面是来自于阶层的属性,在一个建筑行业,员工绝大部分是蓝领,在马斯洛的需要层次理论看来,这是一群刚满足了生理需要与安全需要,处于温饱阶段的人群,所以他们有更高的另一种欲求,希望得到社会的认可和尊重。

    在德胜这家公司,他们的这类诉求完全得到了满足,福利优与同行,高度的社会评价,甚至连亲友都是公司福利照顾的对象,对于一群一直生活在社会底层的人来说,这样的认同与归属感,是多少金钱都换不回的。

    总结来说,无论是从人性本善还是人性本恶作为管理的理念和出发点,管理者需要了解员工,知道他们的诉求。从人性的角度,来设计制度,激励员工。管理是大道,法无定法,但是以人为本的理念,是不会错的。


书籍真实打分

  • 故事情节:9分

  • 人物塑造:8分

  • 主题深度:8分

  • 文字风格:5分

  • 语言运用:8分

  • 文笔流畅:3分

  • 思想传递:8分

  • 知识深度:3分

  • 知识广度:7分

  • 实用性:3分

  • 章节划分:5分

  • 结构布局:7分

  • 新颖与独特:4分

  • 情感共鸣:4分

  • 引人入胜:6分

  • 现实相关:4分

  • 沉浸感:5分

  • 事实准确性:7分

  • 文化贡献:6分


网站评分

  • 书籍多样性:8分

  • 书籍信息完全性:5分

  • 网站更新速度:7分

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下载点评

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下载评价

  • 网友 谭***然: ( 2024-12-24 05:32:52 )

    如果不要钱就好了

  • 网友 郗***兰: ( 2024-12-23 12:43:47 )

    网站体验不错

  • 网友 石***致: ( 2024-12-20 22:43:16 )

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  • 网友 寿***芳: ( 2024-12-16 20:51:15 )

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  • 网友 隗***杉: ( 2024-12-11 22:27:38 )

    挺好的,还好看!支持!快下载吧!

  • 网友 陈***秋: ( 2024-12-30 15:04:44 )

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  • 网友 敖***菡: ( 2024-12-17 05:44:38 )

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  • 网友 苍***如: ( 2024-12-25 00:59:09 )

    什么格式都有的呀。

  • 网友 冉***兮: ( 2024-12-23 11:56:11 )

    如果满分一百分,我愿意给你99分,剩下一分怕你骄傲

  • 网友 宫***玉: ( 2025-01-05 01:05:58 )

    我说完了。

  • 网友 车***波: ( 2025-01-07 06:03:25 )

    很好,下载出来的内容没有乱码。


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