智汇书屋 -谁决定了你的薪水
本书资料更新时间:2025-01-09 19:41:13

谁决定了你的薪水 下载 pdf 电子版 epub 免费 txt 2025

谁决定了你的薪水精美图片
》谁决定了你的薪水电子书籍版权问题 请点击这里查看《

谁决定了你的薪水书籍详细信息

  • ISBN:9787512403659
  • 作者:暂无作者
  • 出版社:暂无出版社
  • 出版时间:2011-03
  • 页数:166
  • 价格:15.80
  • 纸张:胶版纸
  • 装帧:平装
  • 开本:16开
  • 语言:未知
  • 丛书:暂无丛书
  • TAG:暂无
  • 豆瓣评分:暂无豆瓣评分
  • 豆瓣短评:点击查看
  • 豆瓣讨论:点击查看
  • 豆瓣目录:点击查看
  • 读书笔记:点击查看
  • 原文摘录:点击查看
  • 更新时间:2025-01-09 19:41:13

内容简介:

  在职场中打拼的上班族一般都将“薪水”视为自我价值的体现,怎么才能拿到高薪,是很多人的目标。和老板搞好关系?四处跳槽?不,你弄错了努力的方向!

好老板绝不会亏待真正卓越超凡的人才。如果你满腹委屈,感慨怀才不遇,请你认真思考:

你身上缺少哪些公司需要的能力、精神?

你的职业定位是否准确?

曾经的失败给你带来了什么?

你的工作激情是否已经退却?

本书要告诉你的,正是这些问题的答案,以及解决的方法!

知道了这些,你的薪水将由你自己决定!高薪不再是梦想!


书籍目录:

章  职业定位:薪水并不是工作的全部

 第1节  在职场中看准自己的位置,在社会中找准自己的职业定位

 第2节  关注问题的不同,心态也不一样

 第3节  不要只为薪水而做,眼光宽广方能显示出你的与众不同

 第4节  远大的理想需要与踏踏实实的工作结合

 第5节  不要小看小职位,任何工作都值得做好

 小测验:你了解自己现在的工作状态吗

第二章  职业解惑:修炼成“白骨精”还有多远

 第1节  “穷忙族”:勤劳憨厚薪水却依然不涨

 第2节  “思想者”:拥有妙点子老板却不看重

 第3节  “双高者”:高学历、高智商换不来高待遇

 第4节  “焦大”们:从曾经的辉煌到如今的蹉跎度日

 第5节  曲途中自有美丽风景,弯路并不可怕

 第6节  不为自己的失败找借口,学会冷静对待

 第7节  关键要有从失败中汲取经验和教训的能力,你会比别人更强大

 小测验:你在职场中有什么缺点

第三章  职业技巧:拿高薪难度有多“高”

 第1节  永远保持积极的心态

 第2节  在原地等待良机不如自主创造时机

 第3节  解决公司急需解决的问题,那就是你的业绩

 第4节  只有业绩才是你的金字招牌

 第5节  带着服务意识去工作

 第6节  敢为天下先:勇于创新

 小测验:工作中你重视什么

第四章  职业倦怠:克服工作中的倦怠,从优秀到卓越

 第1节  今天你倦怠了吗

 第2节  进行有效的自我管理,适者生存

 第3节  为自己建立一个完美的社会支持系统

 第4节  学会奖励自己

 第5节  使自己的工作更有趣味

 第6节  让自己更超脱些

 小测验:你职业倦怠了吗

第五章  职业精神:薪水到底谁来决定

 第1节  主人翁精神:把公司当成你自己的家

 第2节  自觉精神:老板在不在都能坚持认真工作

 第3节  奉献精神:乐于奉献,不比较谁奉献了多少

 第4节  敬业精神:付出百分百的努力去工作

 第5节  忠诚精神:企业利益高于一切

 第6节  合作精神:融入团体,融洽合作才能与企业共同走向成功

 第7节  务实精神:发扬求真务实之精神

 第8节  高效精神:要确定你的工作方式能让你有高效率的工作水平

 第9节  节约精神:会节约的员工,才能在企业中游刃有余

 第10节  沟通精神:有效沟通才能造就完美结果

 小测验:你解决问题的能力有多强

后记  写给“薪薪”人类


作者介绍:

  高绍轩,实战派人力资源专家、美国人力资源协会认证讲师、PTT国际职业培训师资格认证讲师、国际管理咨询协会认证咨询师,与麦肯锡、普华永道等国际知名公司合作。

  具有二十多年的管理实践经验,曾在各大知名企业担任总经理、人力资源总监等高级管理职务,对人力资源动向有深入的了解和研究。


出版社信息:

暂无出版社相关信息,正在全力查找中!


书籍摘录:

1

《谁决定了你的薪水》相关资料

  金融危机来袭之时,惊恐、无措、焦虑乃至绝望紧紧攫住我们的神经,危机感层层?延,深深扎根。每个员工都害怕突然有一天,老板递给自己一份解雇书,从此沦落进失业大军,为了找份糊口养家的工作而奔波忙碌。

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />作者简介

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />内容简介

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />目录

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />前言

2

《谁决定了你的薪水》部分

每日只是辛苦工作,对工作却丧失热情,常常迟到、早退,觉得心身俱疲,吃饭也草草了事,对工作甚至爱情失去耐心,容易心浮气躁、失眠、麻木、疲劳……怎么办?你看到的并不是一则准备向你推销头痛药的广告,是实实在在存在于你所身处的环境中的问题。

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />章 职业定位:薪水并不是工

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第二章 职业解惑:修炼成“白骨

"dot">...

3

《谁决定了你的薪水》第二部分

凯琳后决定去进行心理咨询,经过心理咨询师的深入了解,发现自己的反常是因为觉得自己的工作太枯燥了。

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第三章 职业技巧:拿高薪难度有

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第四章 职业倦怠:克服工作中的

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到?谁来决

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...

"http://read.dangdang.com/images/arrow3.gif" />第五章 职业精神:薪水到底谁来

"dot">...


在线阅读/听书/购买/PDF下载地址:


原文赏析:

暂无原文赏析,正在全力查找中!


其它内容:

编辑推荐

  薪水到底由哪些因素决定,自己又有多大的主动权?决定你薪水的不是老板,不是企业,不是学历,而是你自己!


书籍介绍

《谁决定了你的薪水》内容简介:在职场中打拼的上班族一般都将“薪水”视为自我价值的体现,怎么才能拿到高薪,是很多人的目标。和老板搞好关系?四处跳槽?不,你弄错了努力的方向!好老板绝不会亏待真正卓越超凡的人才。如果你满腹委屈,感慨怀才不遇,请你认真思考:你身上缺少哪些公司需要的能力、精神?你的职业定位是否准确?曾经的失败给你带来了什么?你的工作激情是否已经退却?《谁决定了你的薪水》要告诉你的,正是这些问题的答案,以及解决的方法!知道了这些,你的薪水将由你自己决定!高薪不再是梦想!


精彩短评:

  • 作者:瑞鶴 发布时间:2019-10-28 11:02:23

    从地图的角度切入讲解欧洲人发现整个世界的历史,不论是认真读还是消遣都很棒。

  • 作者:Takumin 发布时间:2020-03-26 20:45:49

    这书太NB了,搭造经营者内心根基之作,没有现实经历的人很难懂。

  • 作者:何必妥协 发布时间:2011-05-26 10:05:37

    很好。。。。

  • 作者:冰原酒 发布时间:2017-01-27 15:48:09

    很全面详细

  • 作者:韬子@Tower 发布时间:2020-01-29 03:27:24

    牛逼继续。11/96。

  • 作者:Jessica皮 发布时间:2012-08-06 23:57:05

    好吧,我承认随便选的竟然看完了


深度书评:

  • 《一天一朵云》

    作者:M_wayne 发布时间:2023-06-17 06:37:24

    36种云彩类型和24种光学效应,370张云彩照片,41位艺术家和艺术作品,多段文学作品中的段落。

    阅读之前,看天空只是单纯的蓝天,白云,稍带有目的的或许来自新闻报道中那些几十年几百年,甚至千年难遇的自然现象。

    读之后,多了些关注和思考:科普了云彩及光学效应,艺术,文学等知识,比如十云属,比如宝光,幻日,环天顶弧,曙暮光条,22度晕等。让繁忙的工作生活之余多了些平静和思考,正如鲍勃迪伦所说:我可能此刻欢欣鼓舞,下一刻陷入沉思,原因可能只是天空飘过了一朵云。

    当然,即使读了此书,对云彩有更深的了解,也并不意味着再次看到时能准确说出它的名字,一方面认识尚浅。另一方面,毕竟大自然总会给人带来惊喜,让我们有意无意的多抬头看看,看看这个我们生活在其中的“空气海洋”。

    培养善于发现美的眼睛。很多东西受时间地点局限,不是想看到就能看到的,看到了是一种幸运。若不曾遇到不用遗憾,也许你曾看过别人未曾看到过的风景。对于那些罕见的,转瞬即逝的,需要利用些仪器才能观测到的,见到却来不及留下些什么,倒也不必伤感,就当做你们之间独有的浪漫吧。

    花开花落,云卷云舒。大自然一直令我们赞叹,让我们好奇并不断为之探索。

    2023.6.9-2023.6.16

    一天一朵云

    8.6

    [英] 加文•普雷特-平尼 / 2022 / 北京时代华文书局

    科普

  • 从洛克菲勒那里学到的

    作者:一瓢之饮 发布时间:2012-05-23 14:40:27

    很久以前,当时刚刚参加完江苏省中学生物理竞赛,我的很多同学因为这个比赛保送到清华北大。而我有个好朋友没有入围复赛(我也没有),他非常失落,当时在南京逛书店,我把这本书推荐给他。

    我不知道他究竟读了没有,几周后他又把书给我,说好像很无聊。

    后来我自己读了,并把它放在桌旁,时常会翻一翻。我觉得这是高中时对我影响很深远的一本书。

    福特、摩根、洛克菲勒、迪士尼、贾尼尼、休斯等等作为整整一代美国梦的代表,他们的人生中有很多值得我们去汲取的东西。

    像洛克菲勒这种大财阀,料想他也做过多少不光彩的事情。可是就这本书而言,他写给自己儿子的话,作为对子女的一种教育,我觉得非常真挚。

    大学之后我曾见过许多人抱怨找不到好工作,老板怎么不好,工作怎么无聊,福利怎么不好,地位怎么卑微,而那谁谁谁又通过关系得到了什么,谁又不愁吃喝买房买车。俨然一副“为什么我不是富二代,人生不公平”的样子。。。

    我并不知道原来有这么多人会抱怨这些。我一直都觉得,工作学习、艰苦创业,这个过程应该是人生中最浪漫的事情。

    我想这就是我从洛克菲勒那里学到的最宝贵的东西。

    ========================================================

    November9,1897

      

      亲爱的约翰:

      

      有一则寓言很有意味,也让我感触良多。那则寓言说:

      

      在古老的欧洲,有一个人在他死的时候,发现自己来到一个美妙而又能享受一切的地方。他刚踏进那片乐土,就有个看似侍者模样的人走过来问他:“先生,您有什么需要吗?在这里您可以拥有一切您想要的:所有美味佳肴,所有可能的娱乐以及各式各样的消遣,其中不乏妙龄美女,都可以让您尽情享用。”

      

      这个人听了以后,感到有些惊奇,但非常高兴,他暗自窃喜:这不正是我在人世间的梦想嘛!一整天他都在品尝所有的佳肴美食,同时尽享美色的滋味。然而,有一天,他却对这一切感到索然无味了,于是他就对侍者说:“我对这一切感到很厌烦,我需要做一些事情。你可以给我找一份工作做吗?

      

      他没想到,他所得到的回答却是摇头:“很抱歉,我的先生,这是我们这里惟一不能为您做的。这里没有工作可以给您。”

      

      这个人非常沮丧,愤怒地挥动着手说:“这真是太糟糕了!那我干脆就留在地狱好了!”

      

      “您以为,您在什么地方呢?”那位侍者温和地说。

      

      约翰,这则很富幽默感的寓言,似乎告诉我:失去工作就等于失去快乐。但是令人遗憾的是,有些人却要在失业之后,才能体会到这一点,这真不幸!

      

      我可以很自豪的说,我从未尝过失业的滋味,这并非我运气,而在于我从不把工作视为毫无乐趣的苦役,却能从工作中找到无限的快乐。

      

      我认为,工作是一项特权,它带来比维持生活更多的事物。工作是所有生意的基础,所有繁荣的来源,也是天才的塑造者。工作使年轻人奋发有为,比他的父母做得更多,不管他们多么有钱。工作以最卑微的储蓄表示出来,并奠定幸福的基础。工作是增添生命味道的食盐。但人们必须先爱它,工作才能给予最大的恩惠、获致最大的结果。

      

      我初进商界时,时常听说,一个人想爬到高峰需要很多牺牲。然而,岁月流逝,我开始了解到很多正爬向高峰的人,并不是在“付出代价”。他们努力工作是因为他们真正地喜爱工作。任何行业中往上爬的人都是完全投入正在做的事情,且专心致志。衷心喜爱从事的工作,自然也就成功了。

      

      热爱工作是一种信念。怀着这个信念,我们能把绝望的大山凿成一块希望的磐石。一位伟大的画家说得好,“痛苦终将过去,但是美丽永存”。

      

      但有些人显然不够聪明,他们有野心,却对工作过分挑剔,一直在寻找“完美的”雇主或工作。事实是,雇主需要准时工作、诚实而努力的雇员,他只将加薪与升迁机会留给那些格外努力、格外忠心、格外热心、花更多的时间做事的雇员,因为他在经营生意,而不是在做慈善事业,他需要的是那些更有价值的人。

      

      不管一个人的野心有多么大,他至少要先起步,才能到达高峰。一旦起步,继续前进就不太困难了。工作越是困难或不愉快,越要立刻去做。如果他等的时间越久,就变得越困难、可怕,这有点像打枪一样,你瞄的时间越长,射击的机会就越渺茫。

      

      我永远也忘不了做我第一份工作——簿记员的经历,那时我虽然每天天刚蒙蒙亮就得去上班,而办公室里点着的鲸油灯又很昏暗,但那份工作从未让我感到枯燥乏味,反而很令我着迷和喜悦,连办公室里的一切繁文缛节都不能让我对它失去热心。而结果是雇主不断地为我加薪。

      

      收入只是你工作的副产品,做好你该做的事,出色完成你该完成的工作,理想的薪金必然会来。而更为重要的是,我们劳苦的最高报酬,不在于我们所获得的,而在于我们会因此成为什么。那些头脑活跃的人拼命劳作决不是只为了赚钱,使他们工作热情得以持续下去的东西要比只知敛财的欲望更为高尚——他们是在从事一项迷人的事业。

      

      老实说我是一个野心家,从小我就想成为巨富。对我来说,我受雇的休伊特-塔特尔公司是一个锻炼我的能力、让我一试身手的好地方。它代理各种商品销售,拥有一座铁矿,还经营着两项让它赖以生存的技术,那就是给美国经济带来革命性变化的铁路与电报。它把我带进了妙趣横生、广阔绚烂的商业世界,让我学会了尊重数字与事实,让我看到了运输业的威力,更培养了我作为商人应具备的能力与素养。所有的这些都在我以后的经商中发挥了极大效能。我可以说,没有在休伊特-塔特尔公司的历练,在事业上我或许要走很多弯路。

      

      现在,每当想起休伊特和塔特尔两位先生时,我的内心就不禁涌起感恩之情,那段工作生涯是我一生奋斗的开端,为我打下了奋起的基础,我永远对那三年半的经历感激不尽。

      

      所以,我从未像有些人那样抱怨他的雇主,说:“我们只不过是奴隶,我们被雇主压在尘土上,他们却高高在上,在他们美丽的别墅里享乐;他们的保险柜里装满了黄金,他们所拥有的每一块钱,都是压榨我们这些诚实的工人得来的。”我不知道这些抱怨的人是否想不定期:是谁给了你就业的机会?是谁给了你建设家庭的可能?是谁让你得到了发展自己的可能?如果你已经意识到了别人对你的压榨,那你为什么不结束压榨,一走了之?

      

      工作台是一种态度,它决定了我们快乐与否。同样都是石匠,同样在雕塑石像,如果你问他们:“你在这做什么?”他们中的一个人可能就会说:“你看到了嘛,我正在凿石头,凿完这块我就可以回家了。”这种人永远视工作为惩罚,在他嘴里最常吐出的一个字就是“累”。

      

      另一个人可能会说:“你看到了嘛,我正在做雕像。这是一份很辛苦的工作,但是酬劳很高。毕竟我有太太和四个孩子,他们需要温饱。”这钟人永远视工作为负担,在他嘴里经常吐出来的一句话就是“养家糊口”。

      

      第三个人可能会放下锤子,骄傲地指着石雕说:“你看到了嘛,我正在做一件艺术品。”这种人永远以工作为荣,工作为乐,在他嘴里最常吐出的一句话是“这个工作很有意义”。

      

      天堂也地狱都有由自己建造。如果你赋予工作意义,不论工作大小,你都会感到快乐,自我设定的成绩不论高低,都会使人对工作产生乐趣。如果你不喜欢做的话,任何简单的事都会变得困难、无趣,当你叫喊着这个工作很累人时,即使你不卖力气,你也会感到精疲力竭,反之就大不相同。事情就是这样。

      

      约翰,如果你视工作为一种乐趣,人生就是天堂;如果你视工作为一种义务,人生就是地狱。检视一下你的工作态度,那会让我们都感觉愉快。

      

    爱你的父亲

    ========================================================


书籍真实打分

  • 故事情节:9分

  • 人物塑造:5分

  • 主题深度:4分

  • 文字风格:7分

  • 语言运用:6分

  • 文笔流畅:3分

  • 思想传递:4分

  • 知识深度:3分

  • 知识广度:7分

  • 实用性:3分

  • 章节划分:4分

  • 结构布局:5分

  • 新颖与独特:8分

  • 情感共鸣:8分

  • 引人入胜:6分

  • 现实相关:7分

  • 沉浸感:6分

  • 事实准确性:4分

  • 文化贡献:6分


网站评分

  • 书籍多样性:9分

  • 书籍信息完全性:4分

  • 网站更新速度:5分

  • 使用便利性:9分

  • 书籍清晰度:9分

  • 书籍格式兼容性:5分

  • 是否包含广告:9分

  • 加载速度:5分

  • 安全性:7分

  • 稳定性:7分

  • 搜索功能:7分

  • 下载便捷性:5分


下载点评

  • 无盗版(388+)
  • 无水印(83+)
  • 少量广告(412+)
  • 情节曲折(133+)
  • 四星好评(601+)
  • 可以购买(535+)
  • epub(430+)
  • 内容完整(464+)
  • 无颠倒(250+)

下载评价

  • 网友 苍***如: ( 2024-12-30 03:13:34 )

    什么格式都有的呀。

  • 网友 孙***美: ( 2025-01-04 01:41:03 )

    加油!支持一下!不错,好用。大家可以去试一下哦

  • 网友 冯***卉: ( 2025-01-06 09:32:31 )

    听说内置一千多万的书籍,不知道真假的

  • 网友 瞿***香: ( 2025-01-07 05:51:32 )

    非常好就是加载有点儿慢。

  • 网友 国***芳: ( 2024-12-10 05:42:40 )

    五星好评

  • 网友 谭***然: ( 2024-12-21 06:54:28 )

    如果不要钱就好了

  • 网友 车***波: ( 2024-12-17 01:09:22 )

    很好,下载出来的内容没有乱码。

  • 网友 马***偲: ( 2024-12-22 05:55:37 )

    好 很好 非常好 无比的好 史上最好的

  • 网友 芮***枫: ( 2024-12-20 19:14:01 )

    有点意思的网站,赞一个真心好好好 哈哈

  • 网友 石***烟: ( 2024-12-12 17:46:28 )

    还可以吧,毕竟也是要成本的,付费应该的,更何况下载速度还挺快的

  • 网友 索***宸: ( 2024-12-13 16:21:20 )

    书的质量很好。资源多

  • 网友 石***致: ( 2024-12-15 15:35:48 )

    挺实用的,给个赞!希望越来越好,一直支持。


随机推荐