公司法务：定位、方法与操作(第二版) 下载 pdf 电子版 epub 免费 txt 2025

在竞争日益激烈的市场环境中，公司法务部门日益成为企业竞争的关键环节。多数巨型头部企业都曾面临严重的法律危机事件，公司法务管理成为企业家高度重视的大事，对公司法务人员以及商事律师随之提出了更高的要求。

本书针对公司法务这一专业领域和职业群体，发掘新的市场环境下带来的发展机遇，推动法务部门走出传统困境，提出对公司法务的重新定位：将公司法务融入企业的业务模式之中，成为商业价值的共同创造者。第二版特别在全新的宏观定位的基础上，架构出公司法务的价值、功能与职责，并以商业参与作为公司法务的工作核心，辅之以公司内外的协作，并详细阐释各大工作板块的具体操作。全书融理念、方法与操作于一炉，对公司法务人员与管理者具有极具针对性的实务指导价值。

两位作者中，一位是长期为头部企业提供法律支持的资深律师，一位是在华为公司从事20年法务工作的资深法务，总结多年来为企业提供法律服务的经验，结合众多典型实例，展现了关于公司法务工作的前沿理念、创新方法与操作指引。

引　　言

第一章　公司法务的定位、价值、功能与职责

第一节　公司法务的定位

一、什么是定位？

二、如何寻找公司法务的定位

第二节　公司法务的价值

一、公司法务的价值的含义

二、公司法务的价值的误区

三、公司法务的价值应该是什么？

第三节　公司法务的功能

一、识别功能

二、应对功能

三、提升功能

第四节　公司法务的职责

一、公司法务的职责的含义与特征

二、公司法务的职责设计的基本原则

三、公司法务的职责设计的操作要点

第二章　公司法务的战略、规划与计划

第一节　公司法务如何承接公司战略

一、公司战略与公司法务的关联

二、公司战略是公司法务的真正客户

三、公司法务如何服务公司战略

第二节　公司法务如何做工作规划和计划

一、如何做SP(Strategy Plan)

二、如何做工作规划

三、如何做工作计划

第三章　公司法务的生存和发展

第一节　公司法务的成长路线

第二节　公司法务的格局观

第三节　法务员工的生存与发展

一、提升专业贡献

二、向业务赋能

三、对标组织绩效目标

四、抓住团队合作

五、掌握商业敏感度和系统化思维

六、推进工作的规范化

七、提升法务责任意识

八、理解公司文化和价值观

九、全面提升个人能力

十、明确短期目标与中长期目标，坚持关注长远利益

十一、管理管理者

第四节　如何做一个受认可的法务主管

一、抓住主要任务

二、提升管理辅助能力

第四章　公司法务的商业参与(上)：基础理解

第一节　商业参与的外部背景

一、数字时代高频创新的需求

二、数字时代商业模式创新的需求

三、数字时代公司竞争的需求

四、数字时代国家监管的需求

五、新时代公众权利意识觉醒的需求

第二节　商业参与的内部价值

一、参与商业的意义

二、参与商业的目的

第三节　商业参与的趋势特征

一、业务全方位合规

二、注重执行落地

三、关注前沿动态

第四节　商业参与的基本原则

一、合法合规

二、目标导向

三、执行落地

四、输出简洁

第五节　商业参与的基本方式

一、战略规划

二、单体商务活动

第六节　商业参与的输出类型

一、完全合规背书

二、触及红线否决

三、合规整改建议

第七节　商业输出的架构配置

一、业务支持部门架构

二、政策研究部门架构

第五章　公司法务的商业参与(中)：技能提升

第一节　技能初阶

第二节　技能中阶

一、商业合作项目跟进

二、项目合规性评估

三、小　　结

第三节　技能高阶

一、分析产品法律结构

二、解析产品商业目的

三、优化产品法律结构

四、小　　结

第六章　公司法务的商业参与(下)：领域与示例

第一节　业务资质

一、基本方法

二、示　　例

第二节　业务模式

一、基本方法

二、示　　例

第三节　广告营销

一、通用指引

二、高风险文案提示

三、负面内容文章特别提示

四、示　　例

第四节　数据合规

一、监管现状

二、处理原则

三、处理指南

四、参考资料

第五节　习　　题

一、习题1：智慧停车

二、习题2：水滴直播

第七章　公司法务的运营优化

第一节　概　　述

一、意　　义

二、原　　则

三、标　　准

四、阶　　段

第二节　合同管理

一、合同模板库的意义

二、合同模板库的架构

三、合同模板库的制作

四、合同模板库的维护

第三节　流程管理

一、内部分工

二、内部对接

三、外部对接

四、合同审核

五、合同起草

六、法律咨询

七、产品合规流程

八、新法律/政策文件落实

九、争议解决

十、外部律师的对接

第四节　数据管理

一、法务数据的总体分析维度

二、法务数据的横向分析维度

三、法务数据的纵向分析维度

四、法务数据的综合分析维度

五、法务数据的分析意义

六、采样原则/法务数据分析维度设置的原则

七、法务数据设置方式

第五节　法务工作绩效的汇报与展示

一、法务汇报的正确方式

二、法务绩效展示的方法

第八章　公司法务的管理与组织

第一节　公司法务管理的认知基础和收益

一、公司法务管理的认知基础

二、公司法务管理的收益

第二节　公司法务管理的目标、内容和决策机制

一、公司法务管理的目标

二、公司法务管理的内容

三、公司法务管理的决策机制

第三节　公司法务的组织建设

一、公司法务的模式定位

二、公司法务的组织架构

第四节　公司法务的人员建设

一、如何选人

二、如何用人

三、如何考核

四、如何育人

五、如何留人

第九章　公司法务的内外协作

第一节　内部协作

一、如何建设和维护与公司管理层的关系

二、如何建设和维护与公司业务体系的关系

三、如何建设和维护与公司HR/财务的关系

四、如何建设和维护与公司审计等监督部门的关系

五、“法务—政府与公共关系—业务”铁三角与法务新价值创造

六、公司法务与合规及风险管理工作的联动模式

第二节　外部协作

一、如何管理外部律师资源

二、如何与政府机构等沟通协调

三、如何与学术界互动

四、如何管理、维护与提升行业内同行法务资源

第十章　公司法务的海外工作

第一节　海外业务拓展过程中的公司法务

一、商业模式/经营模式/业务模式/交易模式相关风险

二、经营安全风险

第二节　海外法务管理

熊定中

北京清律律师事务所首席合伙人，本科毕业于清华大学法学院，研究生毕业于德国帕绍大学法学院。

兼任清华大学兼职教师，对外经济贸易大学硕士生导师，最高人民检察院民行咨询专家，中国信通院大数据技术标准推进委员会数据流通工作组副组长，CCF计算法学分会执行委员，中国消费者协会律师团成员，北京仲裁委员会/北京国际仲裁中心仲裁员，青岛仲裁委员会仲裁员。

常年服务在企业日常合规领域的第一线，担任多个企业的外部总法律顾问；参与了众多学术、立法课题研究，系国家社科基金重大项目课题和最高人民法院重大课题参与人；发表了多篇有关合规领域的专业文章。

杨一星

毕业于吉林大学法学院，并在英国获得LLM国际商法学位。在华为公司从事法务工作二十年，见证和参与了华为公司从国内到全球的发展历程及公司法务的建设和发展过程。其本人先后创设了华为公司欧洲片区法务部、CBG（Consumer Business Group，即华为终端）法务部，并担任首任主管，另外还担任过华为公司海外法务部主管。在任期间主持和参加过多种国际国内法务项目和案件，为公司拓展了一些法务新业务领域，并且在公司法务管理及运作上积累了丰富的经验，总结形成了较独特和实用化的理念及方法论。

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书籍介绍

在竞争日益激烈的市场环境中，公司法务部门日益成为企业竞争的关键环节。多数巨型头部企业都曾面临严重的法律危机事件，公司法务管理成为企业家高度重视的大事，对公司法务人员以及商事律师随之提出了更高的要求。

本书针对公司法务这一专业领域和职业群体，发掘新的市场环境下带来的发展机遇，推动法务部门走出传统困境，提出对公司法务的重新定位：将公司法务融入企业的业务模式之中，成为商业价值的共同创造者。第二版特别在全新的宏观定位的基础上，架构出公司法务的价值、功能与职责，并以商业参与作为公司法务的工作核心，辅之以公司内外的协作，并详细阐释各大工作板块的具体操作。全书融理念、方法与操作于一炉，对公司法务人员与管理者具有极具针对性的实务指导价值。

两位作者中，一位是长期为头部企业提供法律支持的资深律师，一位是在华为公司从事20年法务工作的资深法务，总结多年来为企业提供法律服务的经验，结合众多典型实例，展现了关于公司法务工作的前沿理念、创新方法与操作指引。

• 作者：Francis Chiang 发布时间：2022-05-10 20:51:39

  这是个啥？

• 作者：阳光游子 发布时间：2019-10-12 14:51:49

  老王送的书

• 作者：eileen 发布时间：2016-06-07 01:15:43

  这本书是怎么这么高分的！噱头取得好，其实就是个自大狂的自传，越看越讨厌！

• 作者：肾上腺素 发布时间：2012-05-12 12:19:29

  这书让我看到想吐却没有人在豆瓣上评价实在是暴殄天物人神共愤。

• 作者：曼哈顿不倒翁 发布时间：2014-11-06 09:25:01

  强人硬是给写成了流水帐

• 作者：舟走 发布时间：2020-05-02 20:18:34

  今年第一本智商税，标题党依旧大行其道。

• 温柔而博大的海洋——蕾切尔·卡森

  作者：疯狂的拖拉机 发布时间：2019-12-05 23:55:33

  在今日，蕾切尔·卡森因《寂静的春天》而为广大读者熟知，不过，也正因其盛名，不少读者未留意到卡森早年创作的《围绕我们的海洋》等有关海洋的作品，对她的了解可能也还只局限于她的文字，而对其思想渊源和人生轨迹所知甚少。《更遥远的海岸：卡森传》一书为读者详细叙述了这位伟大女性的一生，使她的形象更清晰地呈现在我们面前。

  1907年，卡森出生于平凡的五口之家——除了父母，她还有哥哥、姐姐。这个家庭的经济条件并 不宽裕，甚至有些捉襟见肘，父亲没有固定工作，姐姐十八岁就出嫁，哥哥也早早加入空军，只有卡森完成了高中学业并进入宾夕法尼亚州女子学院就读，也正是在那里，卡森的人生轨迹发生了重要变化，并从此进入关于生物、环境的研究领域。

  卡森学业出众，多次获得奖学金，她在大学期间主要受到母亲和老师的影响。她的母亲常去学校看她，关心她的学业，一直鼓励和鞭策着她，她对卡森的关注在她同学看来，甚至到了“过分”的程度。但不论如何，卡森受到的积极影响是显著的：她既成为如饥似渴的读书人，也成为优秀的写作者。

  斯金克夫人对卡森的影响主要集中在专业方面。她不仅引导卡森走上生物学研究的道路，还建议她继续学习深造。在斯金克夫人的帮助下，卡森离她愿意终身为之奉献的事业——环境保护越来越近。

  毕业后，卡森进入“美国鱼类和野生动物局”工作，在工作中，卡森观测和接触到关于海洋的各项数据与知识，也萌生了写出海洋科普作品的想法。1951年，她推出了融合柔和优美与专业知识的《围绕我们的海洋》一书。此书一出，即登上《纽约时报》畅销书榜榜首，并持续在榜39周，还获得了“美国国家图书奖”，同时也开启了“亲切科普”的新道路。

  卡森的文字具有天然的亲和力和穿透力，这些特点让她成为能“讲好”故事的大家，并最终在《寂静的春天》出版后把她推向新的高峰。不过，卡森在引起人们对环境积极关注的同时，也受到了破坏环境者或与之利益攸关者的敌视与攻击。因为卡森唤起众人对DDT及其他有害化学制品的关注与抵制，所以这些化学品的生产、销售者对卡森恶语中伤，侮辱诽谤。但卡森报之以一贯的坦然与平静，因为所有的回答都在她的书中，而清醒的读者一眼就能看出真相所在。

  卡森的平静也有另一方面的原因，那就是写作和科普事业已几乎耗尽了她的生命。在写作《寂静的春天》期间，她多次生病，不得不暂停写作，而她又在成书的最后阶段查出癌症，但她最终坚持写完了这部作品。这部至今享誉全球的经典著作出版仅两年后，卡森因病去世，年仅57岁。

  卡森的病逝令人悲痛，记者回忆起她在生命尾声接受电视采访时的情景时，无一不为她的衰弱而难过，为她的坚强与淡然而感动。卡森的大半生都献给了她热爱海洋和环保事业，她笔下的海洋令人陶醉，亲和近人，而她的形象也正如她描绘的海洋，温柔而博大，永远围绕着我们的世界。

• 编辑这件事

  作者：沉香木 发布时间：2023-04-05 14:50:02

  到底什么是编辑的工作？编辑应该具备什么样的素质？

  我相信，出版的行当就是与优秀学人的知识和智慧创造为伍，并将它们保存、传承下去。”“架设学问与艺术的桥梁，探寻新的文化形态。

  编辑的工作是产生新的见解，因此在某种意义上，对人类迄今积累的东西必须要有总体的了解，否则无法判断什么确实是新的。

  一方面作为编辑整体地认识理解人类遗产，另一方面不断作为业余爱好者，希望保持轻快的步调。“我希望当个业余爱好者。”

  作为编辑的基本工作之一，我给自己的任务是最少每月一次的神保町的北泽书店和三省堂去确定一下新出版的外文书，并到图书室阅览《泰晤士报文学增刊》（The Times Literary Supplement）和《纽约书评》（New York Review of Book）这是林达夫教给我的其中一件事，就是要经常对国际水平对照和测定自己的工作。

  O编辑秘诀，其实就是思考异质性东西的组合。

  那些微不足道的编辑工作，还有哪些？

  “安排作者羽仁五郎和花田清辉做对谈。‘我内裤的橡皮筋断了。帮我买一下。’为了找橡皮筋我一直走到专修大学前面一带。难道编辑连内裤的橡皮筋都必须去买吗？我不是没有这样想过，觉得自己有些可怜。”

  再遇到类似Y编辑抱怨给作者洗刷餐具的事，看到大冢信一这段话，就可以拿岩波书店总经理的这一则事例来幽默调侃。

  其实，那是我带着编辑一起去作者L老师家里见另一位书店经理谈合作以及谈书稿修改的事，顺便在作者家吃了午餐，当然是外卖，外卖是我们点的。后来我听别的编辑和我叨念这件伺候作者的事。不过，想想作者并非抠门不请我们吃餐，是作者天性就是不擅长招待照顾他人吧，一门心思钻在学术和写作了，对人情世故和温暖并不那么在意吧；用过餐之后，理所当然地年轻编辑承担洗刷餐具的事了……

  “《赫耳墨斯》的印厂校对，每每通宵达旦，校完都在黎明。当天空泛白的时候，照例各自坐上印厂门前等候的出租车回家。T还是年轻女性，不好难为她也干通宵。我要她赶地铁末班车，提前离开印厂校对室。T听话地说‘我先走了’出门去。约莫30分钟后，她又回来了，说她‘迟了一点，没赶上末班车，无奈只好回来了’，继续校对。接连三四次‘没赶上车’，结果 以后T也跟着熬夜了。”

  以前我做杂志的时候，出刊前也是连夜校对，每个月都有那么一两天。后来在SDHY做大项目书也是，每个大项目出书前也都至少熬夜通宵一两次。

  如今的编辑，别说熬夜了，就说加个班，都不能安排吧？

  同事，同事。不就是共同做一件事，每个人都为整体工作做出贡献嘛？

  果麦的选题论证会会议室有一行字：做自己相信且喜欢的事。

  自己相信且喜欢的事是什么？即使知道自己相信且喜欢的事，即使信心坚定，心怀热爱和脚踏实地，一个人一生中能做多少可以留下来的事呢？

  沈从文给云六大哥的信中说：“只要肯继续好事热心，真可作许多事！……一到具体问题考验上，才明白知识真不够用，一定要应当好好努几年力，多看几万件文物，透熟千百种图录和文献，才能解决许多待解决的问题。目前说来，虽凡事都懂一点点，其实多皮毛知识，极不踏实，求融会贯通，可不容易。而且搞的工作，事实上牵涉范围也太广泛，即记忆力再好，也不可能懂得那么透彻仔细。……一个人那么认真努力毫不懈怠工作廿年，竟无丝毫成绩可以留下。”

  个人从事出版工作二十余年，一个心眼儿地做编辑，也从未脱离策划和编辑工作，回头看，有几本好书留下来呢？

  假如还有十年的出版时间，我要信心坚定且充满喜爱地持续做些什么呢？

  力争一边做点好书，力争一边做点畅销书来养活好书和好编辑。 一个人可以走得更快，但一群人可以走得更远；一个人只能做一两本书，但一群人可以做一二十本书。

  不要只为了自己，要养育自己，还要养育团队。无论是普通员工还是团队负责人，每个人都应该被爱和尊重。恰到好处的爱与尊重，无论职级大小是相互的。好好工作，好好生活。真是人类最基本的修行。

  6月14日在开卷高层论坛上听颜小鹂老师的分享，分享对好书的爱、信念和付出，她也提及她会一直手牵手带领大家往前走，但是如果你放手，那也不能留。共同做一项工作，当遇到困难时，背着、抱着、扛着都不行时，或许放下是最好的选择。往往，人只有放弃自己的成长才会失去成长的机会。